劳动争议 （2021）鲁09民终786号

上诉人与被上诉人之间的劳动合同继续存续是错误的，双方劳动合同应为法定终止，被上诉人应依法向上诉人支付经济补偿金；2、一审法院认为支付给上诉人1年的带薪年休假的事实是错误的，应支付拖欠上诉人全部的带薪年休假工资；3、被上诉人拖欠工资、社保、住房公积金等的违法行为一直存在至今；自2020年2月后，被上诉人一直未给所有涉案的上诉人缴纳社保、公积金、也未支付拖欠的工资和最低生活费。二、一审法院遗漏诉讼主体，属于程序违法。新泰市人民检察院作为本案支持起诉的法定机关，系本案的诉讼参与方之一，应当在判决书主体中进行列明，但一审判决未在判决书主体中进行列明，属于程序违法。综上，一审法院认定事实错误，程序违法，导致适用法律错误，恳请二审法院查清事实，依法支持上诉人的上诉请求。 李宗学向一审法院变更后的起诉请求：1、依法确认双方劳动关系已确实终止；2、依法判决被告支付原告经济补偿金69213.04元；每工作一年奖励2000元计算12年，计24000元；3、依法判决被告支付原告2019年的取暖补贴1360元；4、依法判决被告支付原告安全抵押金500元；5、依法判决被告支付原告带薪年休假工资44061.3元；

上诉人与被上诉人之间的劳动合同继续存续是错误的，双方劳动合同应为法定终止，被上诉人应依法向上诉人支付经济补偿金；2、一审法院认为支付给上诉人1年的带薪年休假的事实是错误的，应支付拖欠上诉人全部的带薪年休假工资；3、被上诉人拖欠工资、社保、住房公积金等的违法行为一直存在至今；自2020年2月后，被上诉人一直未给所有涉案的上诉人缴纳社保、公积金、也未支付拖欠的工资和最低生活费。二、一审法院遗漏诉讼主体，属于程序违法。新泰市人民检察院作为本案支持起诉的法定机关，系本案的诉讼参与方之一，应当在判决书主体中进行列明，但一审判决未在判决书主体中进行列明，属于程序违法。综上，一审法院认定事实错误，程序违法，

山东省泰安市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)鲁09民终786号 上诉人（原审原告）：李宗学，男，1962年8月8日出生，汉族，居民，住新泰市。 委托诉讼代理人：吴乃云，山东青阳律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：山东华恒矿业有限公司，住所地新泰市东都镇。 法定代表人：王志法，该公司董事长兼经理。 委托诉讼代理人：孙兆林，该公司职工。 委托诉讼代理人：张志金，该公司职工。 上诉人李……