劳动争议 （2014）烟民一终字第1068号

马晓玮原系长青建材烟台分公司职工，双方劳动关系于2013年8月31日解除的事实清楚。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条第一款规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。长青建材烟台分公司未提供证据证实其已按照法律规定为马晓玮出具解除劳动合同的证明，其未为马晓玮出具解除劳动合同证明书的行为会影响马晓玮再次就业，且马晓玮至今未到其他单位工作，故长青建材烟台分公司的行为给马晓玮造成了损害，马晓玮要求长青建材烟台分公司赔偿损失，符合法律规定，应予支持；马晓玮主张按照3267元／月的标准计算损失无证据证实，法院不予采纳，应按待岗生活费标准计算，故对马晓玮主张的过高部分，法院不予支持。依据《中华人民共和国劳动合同法》第五十条第一款、第八十九条之规定，原审法院于2014年8月25日判决：长青建材烟台分公司赔偿马晓玮2013年9月至2014年8月22日期间未办理解除劳动合同手续的损失11818元，于判决生效之日起十日内履行。如果未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定

马晓玮原系长青建材烟台分公司职工，双方劳动关系于2013年8月31日解除的事实清楚。《中华人民共和国劳动合同法》第五十条第一款规定，用人单位应当在解除或者终止劳动合同时出具解除或者终止劳动合同的证明，并在十五日内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。长青建材烟台分公司未提供证据证实其已按照法律规定为马晓玮出具解除劳动合同的证明，其未为马晓玮出具解除劳动合同证明书的行为会影响马晓玮再次就业，且马晓玮至今未到其他单位工作，故长青建材烟台分公司的行为给马晓玮造成了损害，马晓玮要求长青建材烟台分公司赔偿损失，符合法律规定，应予支持；马晓玮主张按照3267元／月的标准计算损失无证据证实，法院不予采纳，

山东省烟台市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）烟民一终字第1068号上诉人（原审原告、原审被告）：长青建材产业（蓬莱）有限公司烟台分公司，住所地：烟台市莱山区杰瑞路18号。负责人：缪茗华，该分公司经理。委托代理人：季宝鹏，男，1978年12月13日出生，汉族。上诉人（原审被告、原审原告）：马晓玮，汉族，无固定职业。委托代理人：王佳，山东通世律师事务所律师。上诉人长青建材产业（蓬莱）有限公司……