劳动争议 （2021）辽02民终5795号

本案的争议焦点为原告贾宝亮的诉请是否已过诉讼时效。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年；因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济而中断，仲裁时效期间重新计算；因拖欠劳动报酬发生争议的，不受一年时效期间限制，但劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。原告贾宝亮因确认与被告邮政速递的劳动关系、要求被告邮政速递支付加班费及经济补偿金等，先后两次申请仲裁，前者经两审法院审理，大连市中级人民法院于2016年10月28日作出（2016）辽02民终5081号终审民事判决书，认定原告贾宝亮与被告沙区劳务的劳动关系存续至2015年11月20日，原告贾宝亮与被告邮政速递不存在劳动关系。基于此判决，原告贾宝亮要求被告邮政速递支付加班费及经济补偿金等一案的仲裁请求主体错误，原告贾宝亮因此于2017年1月11日撤回了仲裁。原告贾宝亮更换主体，另行申请仲裁，要求被告沙区劳务、邮政速递支付加班费及经济补偿金等的请求，应当在此后一年内提出，即最晚于2018年1月10日提出，但原告于2018年1月12日才提起仲裁，形成本案，故原告贾宝亮申请

本案的争议焦点为原告贾宝亮的诉请是否已过诉讼时效。根据《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条，劳动争议申请仲裁的时效期间为一年；因当事人一方向对方当事人主张权利，或者向有关部门请求权利救济而中断，仲裁时效期间重新计算；因拖欠劳动报酬发生争议的，不受一年时效期间限制，但劳动关系终止的，应当自劳动关系终止之日起一年内提出。原告贾宝亮因确认与被告邮政速递的劳动关系、要求被告邮政速递支付加班费及经济补偿金等，先后两次申请仲裁，前者经两审法院审理，大连市中级人民法院于2016年10月28日作出（2016）辽02民终5081号终审民事判决书，认定原告贾宝亮与被告沙区劳务的劳动关系存续至2015年1

辽宁省大连市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）辽02民终5795号上诉人（原审原告）：贾宝亮，男，1981年8月26日生，汉族，无职业，住辽宁省喀左县。被上诉人（原审被告）：大连市沙河口区劳务有限公司，住所地辽宁省大连沙河口区升平街53号1—2层3.4.34号。法定代表人：王贵富，该公司总经理。委托诉讼代理人：方志滨，大连市沙河口区春柳法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）：中国邮政速……