劳动争议 (2019)新23民终2069号
裁判要旨
根据《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)第二十四条规定,用人单位在与劳动者订立劳动合同时,不得以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)或抵押金(物)。对违反以上规定的,由公安部门和劳动行政部门责令用人单位立即退还给劳动者本人。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第五条再次明确规定,劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后,请求用人单位返还其收取的劳动合同定金、保证金、抵押金、抵押物产生的争议,或者办理劳动者的人事档案、社会保险关系等移转手续产生的争议,经劳动争议仲裁委员会仲裁后,当事人依法起诉的,人民法院应予受理。本案中,被告违反劳动法的规定向原告收取安全风险保证金,依法应予以退还,故对原告要求被告退还风险保证金11000元的诉讼请求,本院予以支持。因原告在运输过程中未发生交通事故,被告同意给原告奖励10000元,并给原告出具了欠条,故被告理应按欠条约定向原告给付奖金10000元,对原告要求被告支付安全奖金10000元的诉讼请求,本院予以支持。对原告要求被告支付邮寄送达费的诉讼请求,因邮寄费系原告合理的支出
摘要
根据《劳动部关于贯彻执行〈中华人民共和国劳动法〉若干问题的意见》(劳部发[1995]309号)第二十四条规定,用人单位在与劳动者订立劳动合同时,不得以任何形式向劳动者收取定金、保证金(物)或抵押金(物)。对违反以上规定的,由公安部门和劳动行政部门责令用人单位立即退还给劳动者本人。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(二)》第五条再次明确规定,劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后,请求用人单位返还其收取的劳动合同定金、保证金、抵押金、抵押物产生的争议,或者办理劳动者的人事档案、社会保险关系等移转手续产生的争议,经劳动争议仲裁委员会仲裁后,当事人依法起诉的,人民法院应予受理。
正文(节选)
新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州中级人民法院民 事 判 决 书(2019)新23民终2069号上诉人(原审被告):玛纳斯新驿商贸运输有限公司,住所地新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州玛纳斯县富丽华酒店一楼。法定代表人:季海军,该公司经理。委托诉讼代理人:姜礼,该公司法律顾问。被上诉人(原审原告):尹万新,男,1975年10月27日出生,住新疆维吾尔自治区昌吉回族自治州玛纳斯县。上诉人玛纳斯新驿商贸运输有……