劳动争议 （2014）浙湖民终字第181号

覃珍的虽在湖州市公路管理局吴兴分局管辖路段从事公路养护保洁工作，但根据原审法院查明事实，自2008年开始，由湖州吴兴恒元公路养护中心实际负责湖州市公路管理局吴兴分局所辖路段的具日常保养、绿化工作，该养护中心又将养护工作先后发包给物业公司和个人，故2008年至今覃珍的、湖州市公路管理局吴兴分局之间不存在劳动关系，覃珍的主张湖州市公路管理局吴兴分局补缴2008年至今的社保费用，原审法院不予支持。2002年4月至2007年12月31日，覃珍的、湖州市公路管理局吴兴分局虽存在事实劳动关系，但2008年1月开始覃珍的与勤兴物业公司签订用工协议，接受该公司日常管理并领取工资报酬，应视为覃珍的、湖州市公路管理局之间事实劳动关系已于2007年12月31日终止，且自2008年1月起覃珍的已经知晓该事实。劳动争议申请仲裁的时效期间为1年，仲裁时效期间从当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算，现覃珍的直至2013年10月22日才提起劳动仲裁，已超过仲裁时效，故对于覃珍的要求湖州市公路管理局吴兴分局补缴2002年4月至2007年12月31日的保费用的主张，原审法院不予支持。据此，依照《最高人民法院关于民

覃珍的虽在湖州市公路管理局吴兴分局管辖路段从事公路养护保洁工作，但根据原审法院查明事实，自2008年开始，由湖州吴兴恒元公路养护中心实际负责湖州市公路管理局吴兴分局所辖路段的具日常保养、绿化工作，该养护中心又将养护工作先后发包给物业公司和个人，故2008年至今覃珍的、湖州市公路管理局吴兴分局之间不存在劳动关系，覃珍的主张湖州市公路管理局吴兴分局补缴2008年至今的社保费用，原审法院不予支持。2002年4月至2007年12月31日，覃珍的、湖州市公路管理局吴兴分局虽存在事实劳动关系，但2008年1月开始覃珍的与勤兴物业公司签订用工协议，接受该公司日常管理并领取工资报酬，应视为覃珍的、湖州市公路管

浙江省湖州市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）浙湖民终字第181号上诉人（原审原告）：覃珍的。委托代理人：李金宝，系覃珍的丈夫。委托代理人：郑鸣，浙江萤火虫律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：湖州市公路管理局吴兴分局（湖州市公路路政管理支队吴兴大队），住所地湖州市车站路37号，组织机构代码75808385-8。法定代表人：徐焕农，该分局局长。委托代理人：葛萍，浙江兴长律师事务所律师。上诉……