劳动争议 （2019）湘09民终1772号

许小飞自2007年4月11日起先后经福建恒利纸业有限公司及恒利商贸公司聘请在湖南家润多超市有限公司益阳店从事恒利纸品促销工作，福建恒利纸业有限公司与恒利商贸公司系关联企业，在计算支付经济补偿金或赔偿金的工作年限时，许小飞请求把在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位工作年限，应予支持。恒利商贸公司认为不应当给付经济补偿金的诉讼请求与本案事实不符，予以驳回。恒利商贸公司诉称“许小飞已经承诺自行缴纳社会保险，现再要求恒利商贸公司支付失业保险待遇损失没有事实依据和法律依据”的意见，不符合法律规定，亦予驳回。益阳市资阳区劳动争议仲裁委员会作出的益资劳人仲字（2018）第59号仲裁裁决书虽对许小飞于2007年入职恒利商贸公司处工作的事实认定错误，但本案中许小飞原在福建恒利纸业有限公司的工作年限应计入其在恒利商贸公司的工作年限，该裁决书裁决恒利商贸公司应支付许小飞经济补偿金25234元、失业保险待遇损失24576元符合法律规定。依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第四十七条、第九十七条、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第一条、《最高人民法院关于审理劳动争议

许小飞自2007年4月11日起先后经福建恒利纸业有限公司及恒利商贸公司聘请在湖南家润多超市有限公司益阳店从事恒利纸品促销工作，福建恒利纸业有限公司与恒利商贸公司系关联企业，在计算支付经济补偿金或赔偿金的工作年限时，许小飞请求把在原用人单位的工作年限合并计算为新用人单位工作年限，应予支持。恒利商贸公司认为不应当给付经济补偿金的诉讼请求与本案事实不符，予以驳回。恒利商贸公司诉称“许小飞已经承诺自行缴纳社会保险，现再要求恒利商贸公司支付失业保险待遇损失没有事实依据和法律依据”的意见，不符合法律规定，亦予驳回。益阳市资阳区劳动争议仲裁委员会作出的益资劳人仲字（2018）第59号仲裁裁决书虽对许小飞于2

湖南省益阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）湘09民终1772号上诉人（原审原告）：福建南安恒利商贸有限公司。住所地：福建省南安市。法定代表人吴家荣，该公司董事长。委托诉讼代理人：洪云腾，福建正成功律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：许小飞，女，1982年10月27日出生，汉族，住湖南省益阳市。委托诉讼代理人：李曙光，益阳市赫山区光明法律服务所法律工作者。委托诉讼代理人：李红德，益阳市……