劳动争议 （2017）黑01民终2337号

凤凰阳光木业于2015年6月23日成立，文道明于2015年7月17日离职，自凤凰阳光木业成立至文道明离职不满一个月，不符合支付二倍工资的条件，故对文道明支付二倍工资的请求，不予支持。至于文道明自2014年2月16日至凤凰阳光木业成立之日没有签订劳动合同的双倍工资，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释三》第四条规定：“劳动者与未办理营业执照、营业执照被吊销或者营业期限届满仍继续经营的用人单位发生争议的，应当将用人单位或者其出资人列为当事人”，文道明自认自入职后，其工作地点并未办理营业执照，工厂一直由宋维管理，工资亦由宋维发放，故其请求二倍工资的请求应向宋维主张，与凤凰阳光木业无关。判决：原告哈尔滨市道里区凤凰阳光木业加工厂不向被告文道明支付未订立书面劳动合同二倍工资50000元。案件受理费10元，由被告文道明负担。二审中，当事人没有提交新证据。本院经审查确认一审法院认定的事实。本院认为，文道明自2014年2月16日起到凤凰阳光木业工作，文道明亦自认为其开工资的系凤凰阳光木业的老总宋维，后凤凰阳光木业于2015年6月23日办理了营业执照注册登记，企业类型为个体工商户

凤凰阳光木业于2015年6月23日成立，文道明于2015年7月17日离职，自凤凰阳光木业成立至文道明离职不满一个月，不符合支付二倍工资的条件，故对文道明支付二倍工资的请求，不予支持。至于文道明自2014年2月16日至凤凰阳光木业成立之日没有签订劳动合同的双倍工资，根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释三》第四条规定：“劳动者与未办理营业执照、营业执照被吊销或者营业期限届满仍继续经营的用人单位发生争议的，应当将用人单位或者其出资人列为当事人”，文道明自认自入职后，其工作地点并未办理营业执照，工厂一直由宋维管理，工资亦由宋维发放，故其请求二倍工资的请求应向宋维主张，与凤凰阳光

黑龙江省哈尔滨市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)黑01民终2337号上诉人（原审被告）:文道明，住黑龙江省拜泉县。被上诉人（原审原告）：哈尔滨市道里区凤凰阳光木业加工厂，住所地黑龙江省哈尔滨市道里区群力乡金山村。经营者：李志伟，男，1986年10月4日出生，汉族，住黑龙江省哈尔滨市道里区通顺街*号副*号*单元***室。上诉人文道明因与被上诉人哈尔滨市道里区凤凰阳光木业加工厂（以下简称凤凰……