保险纠纷 （2018）晋08民终1903号

原被告之间的保险合同关系依法成立，双方权利、义务应受到法律的保护和约束。据本案查明的事实和相应证据，应认定为被告对保险条款及载明的有关免责条款向原告履行了提示义务。本案争议的焦点为，增驾实习期能否作为被告免除赔偿责任的事由?对此，一审法院认为：1、《保险法》司法解释(二)第十条规定：“保险人将法律、行政法规中的禁止性规定情形作为保险合同免责条款的免责事由，保险人对该条款作出提示后，投保人、被保险人或者受益人以保险人未履行明确说明义务为由主张该条款不生效的，人民法院不予支持。”即，对于禁止性规定情形的免责事由，保险人仅履行提示义务即可，不再需要对此类禁止性规定进行明确说明。因此，对于增驾实习期不得驾驶牵引挂车的机动车，应当首先区分其是否属于法律、行政法规中的禁止性规定情形。从具体规定来看，《道路交通安全法实施条例》属于行政法规，该条例第二十二条明确规定实习期仅指初次申领驾驶证后的12个月，并不包括增驾实习期。《机动车驾驶证申领和使用规定》虽规定实习期包含增加准驾车型后的12个月，但该规定是公安部制定的部门规章，并非全国人大及其常委会制定的法律、以及国务院制定的行政法规，因此“增驾实习期内

河津市昌威运输有限公司与中国太平洋财产保险股份有限公司河津支公司保险纠纷二审民事判决书 保险纠纷

山西省运城市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）晋08民终1903号上诉人（原审被告）：中国太平洋财产保险股份有限公司河津支公司，住所地，河津市龙门大道东延五百家家属区一排27、28号。负责人：畅文斌，经理。委托诉讼代理人：王泽峰，山西郇都律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：河津市昌威运输有限公司，住所地，河津市柴家乡苍底村。法定代表人：高昌杰，总经理。委托诉讼代理人：樊峥峰，山西正豪律师……