劳动争议 （2017）陕01民终1527号

姜华齐自2009年1月入职长安交管汽运处，长安交管汽运一直未为姜华齐办理社会保险。2016年3月因长安交管汽运未给姜华齐安排工作岗位，导致姜华齐离职，长安交管汽运应承担相应的经济补偿责任。因长安交管汽运未提供姜华齐工资收入方面的相关证据，故姜华齐离职前12个月的平均工资标准以姜华齐所提供的工资银行流水结合本案实际情况核定为2138元。长安交管汽运应支付姜华齐解除劳动合同经济补偿金16035元（2138元/月×7.5个月）。长安交管汽运不支付姜华齐解除劳动合同经济补偿金的理由于法相悖，不予支持。为保护劳动者的合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条之规定，判决：一、原告西安市长安区交管汽车运输服务有限公司在本判决生效后十五日内支付被告姜华齐解除劳动合同经济补偿金16035元；二、驳回原告不支付被告经济补偿金的请求。案件受理费10元，原告已预交，由原告负担。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。宣判后，上诉人长安交管汽运不服原审判决，提起上诉称，原审判决认定事实

姜华齐自2009年1月入职长安交管汽运处，长安交管汽运一直未为姜华齐办理社会保险。2016年3月因长安交管汽运未给姜华齐安排工作岗位，导致姜华齐离职，长安交管汽运应承担相应的经济补偿责任。因长安交管汽运未提供姜华齐工资收入方面的相关证据，故姜华齐离职前12个月的平均工资标准以姜华齐所提供的工资银行流水结合本案实际情况核定为2138元。长安交管汽运应支付姜华齐解除劳动合同经济补偿金16035元（2138元/月×7.5个月）。长安交管汽运不支付姜华齐解除劳动合同经济补偿金的理由于法相悖，不予支持。为保护劳动者的合法权益，根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条之规定，判决

陕西省西安市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）陕01民终1527号上诉人（原审原告）西安市长安区交管汽车运输服务有限责任公司，住所地长安区韦曲镇青年南街。法定代表人高江奇，该公司董事长。委托代理人宋路凯，陕西云德律师事务所律师。委托代理人王日照，陕西云德律师事务所实习律师。被上诉人（原审被告）姜华齐，女，1982年11月8日生，汉族，住西安市长安区。上诉人西安市长安区交管汽车运输服务有限责……