劳动争议 (2016)内01民终2625号
裁判要旨
当事人应当按照约定全面履行自己的义务。伊利金山分公司、赵成刚于2013年1月1日签订的《劳动合同书》中约定赵成刚工作地点为青岛市,期限为2013年1月1日至2017年12月31日,合同履行期间内伊利金山分公司未经赵成刚同意将工作地点由青岛变更为郑州,而《劳动合同书》中约定“经双方协商同意,可以以书面调换乙方的工种或岗位”,而伊利金山分公司在未经赵成刚同意的情况下单方面变更其工作岗位,违反《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,故伊利金山分公司以赵成刚不到变更后地址工作违反公司制度为由,向赵成刚下达《解除劳动合同书》违反法律规定,其解除合同行为属违法行为,应按《中华人民共和国劳动合同法》规定向赵成刚支付经济补偿金,赵成刚月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公布的本地区上年度职工月平均工资三倍,其经济补偿金应按职工月平均工资三倍的数额支付,最高不超过十二年。经土默特左旗劳动争议仲裁委员会查明内蒙古自治区呼和浩特市的社平工资为4205.58元,一审法院支持的赔偿金为302801.76元(4205.58元×3×12个月×2倍)。此外,其他仲裁事项伊利金山分
摘要
当事人应当按照约定全面履行自己的义务。伊利金山分公司、赵成刚于2013年1月1日签订的《劳动合同书》中约定赵成刚工作地点为青岛市,期限为2013年1月1日至2017年12月31日,合同履行期间内伊利金山分公司未经赵成刚同意将工作地点由青岛变更为郑州,而《劳动合同书》中约定“经双方协商同意,可以以书面调换乙方的工种或岗位”,而伊利金山分公司在未经赵成刚同意的情况下单方面变更其工作岗位,违反《中华人民共和国合同法》和《中华人民共和国劳动合同法》的相关规定,故伊利金山分公司以赵成刚不到变更后地址工作违反公司制度为由,向赵成刚下达《解除劳动合同书》违反法律规定,其解除合同行为属违法行为,应按《中华人民
正文(节选)
呼和浩特市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)内01民终2625号上诉人(原审原告):内蒙古伊利实业集团股份有限公司金山分公司,住所地内蒙古自治区呼和浩特市金山开发区金山大道8号。负责人:李勇,该公司总经理。委托诉讼代理人:葛亚平,该公司职员。委托诉讼代理人:蒋树伟,该公司职员。被上诉人(原审被告):赵成刚,男,1974年8月28日出生,汉族,住内蒙古自治区呼和浩特市新城区。委托诉讼代理人:……