劳动争议 (2016)京02民终3266号
裁判要旨
本案中,关于劳动关系主体及存续期间问题,主要涉及李庆与国视公司签订的劳动合同效力。李庆主张其与派遣单位国视公司签订劳动合同,被派遣至教育电视台公司,属于逆向派遣,教育电视台系自设派遣,违反了《中华人民共和国劳动合同法》关于“用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者”的规定,故李庆与国视公司签订的劳动合同自始无效。但考虑到前述法律规范中,行为人的违法行为有对应的行政处罚等制裁手段,其侧重于对行为主体的行为管理和指引,未纳入劳动合同法明确规定的劳动合同无效的具体情形,而国视公司与李庆签订的劳动合同作为双方当事人的真实意思表示且已履行完毕。现李庆主张国视公司与其签订的劳动合同无效,依据不足,本院不予支持。据此,结合教育电视台为李庆支付报酬、国视公司与李庆签订的劳动合同显示的最早入职时间、双方劳动合同终止时间以及李庆未能举证证明其主张的入职时间为2007年5月一节,原审法院认定李庆与教育电视台20**年7月1日至2007年12月31日期间存在劳动关系,与国视公司在2008年1月1日至2014年3月31日期间存在劳动关系,处理正确。因2008年1月1日至2014年3月31日期间
摘要
本案中,关于劳动关系主体及存续期间问题,主要涉及李庆与国视公司签订的劳动合同效力。李庆主张其与派遣单位国视公司签订劳动合同,被派遣至教育电视台公司,属于逆向派遣,教育电视台系自设派遣,违反了《中华人民共和国劳动合同法》关于“用人单位不得设立劳务派遣单位向本单位或者所属单位派遣劳动者”的规定,故李庆与国视公司签订的劳动合同自始无效。但考虑到前述法律规范中,行为人的违法行为有对应的行政处罚等制裁手段,其侧重于对行为主体的行为管理和指引,未纳入劳动合同法明确规定的劳动合同无效的具体情形,而国视公司与李庆签订的劳动合同作为双方当事人的真实意思表示且已履行完毕。现李庆主张国视公司与其签订的劳动合同无效,
正文(节选)
北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2016)京02民终3266号上诉人(原审互为原、被告)李庆,男,1983年8月5日出生。委托代理人沈斌倜,北京市中闻律师事务所律师。委托代理人景月丽,女,1986年1月3日出生。被上诉人(原审互为原、被告)北京国视人力资源管理有限公司,住所地北京市西城区复兴门内大街160号1003室。法定代表人张黎,总经理。委托代理人谢峰。被上诉人(原审互为原、被告)中……