劳动争议 （2015）渝一中法民终字第05721号

一、关于劳动关系问题。蒙兴文于2011年8月15日开始到云南华地轩公司工作，2012年10月9日，王朝酒店、蒙兴文、云南华地轩公司签订《劳动合同变更协议》，原劳动合同中云南华地轩公司的全部权利义务由王朝酒店继承，王朝酒店对蒙兴文在云南华地轩公司的工作时间（工龄）予以认可，故可以认定蒙兴文的入职时间为2011年8月15日。王朝酒店为蒙兴文缴纳养老保险费的起始时间为2012年11月，缴纳医疗保险费的起始时间为2013年1月，缴纳失业保险费和工伤保险费的起始时间为2013年4月，缴纳生育保险费的起始时间为2013年5月，蒙兴文于2014年11月11日以王朝酒店未依法缴纳社会保险费等为由，向重庆市合川区劳动人事争议仲裁委员会申请劳动仲裁，要求解除原、蒙兴文之间的劳动关系，符合《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条之规定。蒙兴文在王朝酒店单位工作至2014年11月16日，从2014年11月17日起未再到王朝酒店单位上班，可以认定王朝酒店与蒙兴文之间的劳动关系于2014年11月17日起解除。二、关于经济补偿金问题。蒙兴文的入职时间为2011年8月15日，2012年10月9日蒙兴文从云南华地轩公司转

一、关于劳动关系问题。蒙兴文于2011年8月15日开始到云南华地轩公司工作，2012年10月9日，王朝酒店、蒙兴文、云南华地轩公司签订《劳动合同变更协议》，原劳动合同中云南华地轩公司的全部权利义务由王朝酒店继承，王朝酒店对蒙兴文在云南华地轩公司的工作时间（工龄）予以认可，故可以认定蒙兴文的入职时间为2011年8月15日。王朝酒店为蒙兴文缴纳养老保险费的起始时间为2012年11月，缴纳医疗保险费的起始时间为2013年1月，缴纳失业保险费和工伤保险费的起始时间为2013年4月，缴纳生育保险费的起始时间为2013年5月，蒙兴文于2014年11月11日以王朝酒店未依法缴纳社会保险费等为由，向重庆市合川

重庆市第一中级人民法院民 事 判 决 书（2015）渝一中法民终字第05721号上诉人（原审原告）：重庆合川华地王朝酒店有限责任公司，住所地重庆市合川区南津街办事处中南路678号。法定代表人：代荣平，该公司总经办主任。委托代理人：黄军，该公司人力资源副总监。被上诉人（原审被告）：蒙兴文。委托代理人：陈大春，重庆市合川区古楼法律服务所法律服务工作者。委托代理人：管修云，重庆市合川区古楼法律服务所法律……