劳动争议 （2016）鄂01民终6242号

罗光玉在岗工作时间并非处于连续工作状态没有事实依据。3、一审法院认为罗光玉工作强度较低没有事实依据，也不是不发放加班工资的理由。三新供电司辩称，1、罗光玉在双休日及节假日值班，并非法律意义上的加班。2、三新供电公司已向罗光玉支付了双休日及节假日值班补助，罗光玉再行要求加班费于法无据，不应支持。3、罗光玉的诉讼请求超过了法律规定的仲裁时效。罗光玉向一审法院起诉请求：1、三新供电公司向罗光玉支付2009年1月至2015年6月期间双休日加班费30590.98元；2、三新供电公司向罗光玉支付2009年1月至2015年6月期间法定节假日加班费4853.38元。一审法院认定事实：罗光玉于2007年9月入职三新供电公司下属的供电所从事所在片区用户的电量抄录、收费及电力维护、抢修工作。罗光玉在职期间，其所在工作班组5人实行轮流值班。罗光玉于2015年6月达到养老金领取条件。2016年5月24日，罗光玉向武汉市江夏区劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求：1、确认罗光玉与三新供电公司之间存在劳动关系；2、三新供电公司向罗光玉支付2009年至2015年双休日加班费30590.98元；3、三新供电公司向罗光玉

罗光玉在岗工作时间并非处于连续工作状态没有事实依据。3、一审法院认为罗光玉工作强度较低没有事实依据，也不是不发放加班工资的理由。三新供电司辩称，1、罗光玉在双休日及节假日值班，并非法律意义上的加班。2、三新供电公司已向罗光玉支付了双休日及节假日值班补助，罗光玉再行要求加班费于法无据，不应支持。3、罗光玉的诉讼请求超过了法律规定的仲裁时效。罗光玉向一审法院起诉请求：1、三新供电公司向罗光玉支付2009年1月至2015年6月期间双休日加班费30590.98元；2、三新供电公司向罗光玉支付2009年1月至2015年6月期间法定节假日加班费4853.38元。一审法院认定事实：罗光玉于2007年9月入职

湖北省武汉市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鄂01民终6242号上诉人（原审原告）：罗光玉，男，1955年6月10日出生，汉族，住湖北省武汉市江夏区。委托诉讼代理人：朱志坚，北京市剑泰律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：武汉市江夏区三新供电服务有限公司。住所地：湖北省武汉市江夏区纸坊街纸坊大街。负责人：姚华兴，该公司总经理。委托诉讼代理人：吴丹，该公司员工。委托诉讼代理人：胡景兰，湖君……