劳动争议 （2015）长中民四终字第03331号

结合胡延提交的证据以及胡延未去上班的行为表示，如北汽福田长沙汽车厂认为胡延送达的不是解除劳动合同申请报告函，其可以提供相应的证据予以证实，但北汽福田长沙汽车厂没有提交，因此采信胡延的主张，胡延曾通知北汽福田长沙汽车厂解除劳动合同。原审法院认为：一、关于胡延主张北汽福田长沙汽车厂支付解除劳动合同经济赔偿金60288元的诉讼请求，庭审中，法庭询问胡延代理人，“该项诉讼请求在仲裁阶段是否已经作为仲裁申请请求提出”，胡延代理人表述为“在仲裁阶段没有提出赔偿金，只提了经济补偿金”。经济补偿金和赔偿金二者法律性质不同，适用依据和前提均不同，胡延的该项请求未经仲裁前置程序，不符合《劳动法》第79条之规定。胡延主张赔偿金的理由，经询问，胡延解释为离厂原因，有以下几点：（1）从2006年11月至2008年5月北汽福田长沙汽车厂没有给胡延缴纳社保，违反了法律的强制性规定。（2）北汽福田长沙汽车厂未按法律规定，给胡延安排带薪年休假，侵犯胡延的财产权或者休息权。（3）北汽福田长沙汽车厂休息日安排加班和平时安排延长劳动时间，强迫、胁迫加班，北汽福田长沙汽车厂从未向胡延支付过加班费。经过庭审举证、质证，胡延的第一

结合胡延提交的证据以及胡延未去上班的行为表示，如北汽福田长沙汽车厂认为胡延送达的不是解除劳动合同申请报告函，其可以提供相应的证据予以证实，但北汽福田长沙汽车厂没有提交，因此采信胡延的主张，胡延曾通知北汽福田长沙汽车厂解除劳动合同。原审法院认为：一、关于胡延主张北汽福田长沙汽车厂支付解除劳动合同经济赔偿金60288元的诉讼请求，庭审中，法庭询问胡延代理人，“该项诉讼请求在仲裁阶段是否已经作为仲裁申请请求提出”，胡延代理人表述为“在仲裁阶段没有提出赔偿金，只提了经济补偿金”。经济补偿金和赔偿金二者法律性质不同，适用依据和前提均不同，胡延的该项请求未经仲裁前置程序，不符合《劳动法》第79条之规定。胡

湖南省长沙市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）长中民四终字第03331号上诉人（原审原告）：胡延。委托代理人：向建明，长沙市鑫海法律服务所法律服务工作者。上诉人（原审被告）：北汽福田汽车股份有限公司长沙汽车厂，住所地长沙经济开发区。负责人：孙加平，该厂厂长。委托代理人：何龙，该厂员工。上诉人胡延与上诉人北汽福田汽车股份有限公司长沙汽车厂（以下简称北汽福田长沙汽车厂）劳动争议纠纷一案，双方均……