提供劳务者受害责任纠纷 （2016）京01民再37号

个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。根据查明的事实，本案中，张×1进行山石开采作业的施工现场，没有安全生产防护措施，不具备安全生产条件，故对于张×1在工作中由于山石掉落砸中挖掘机驾驶室，导致张×1人身受到严重损害，其雇主谷×1存在过错，谷×1应对张×1遭受的损害承担赔偿责任。董×1作为山场的非法开采者，未尽到安全生产的安全管理责任应与谷×1共同承担连带赔偿责任。故张×1要求赔偿的诉讼请求，法院予以支持。关于董×1主张与张×1之间不存在雇佣关系，在刑事案件中已与张×1在法院主持下已达成给付50000元补偿不再追究其民事责任的协议，故不同意赔偿的抗辩意见，因张×1未明确放弃对董×1的民事赔偿权利，故董×1的抗辩意见法院不予采信。张×1因此次事故造成的经济损失数额，法院根据相关证据以及相应标准予以计算、确认，合理的诉讼请求予以支持，对不合理及诉讼请求过高部分均不予支持。其中残疾赔偿金，根据张×1的伤残等级、家庭人员状况以及北京市2011年城乡居民人均收支情况相关标准计算确定。住院伙食补助费根据张×1住院天数按照相关标准确认。假肢安装费、假

个人之间形成劳务关系，提供劳务一方因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。根据查明的事实，本案中，张×1进行山石开采作业的施工现场，没有安全生产防护措施，不具备安全生产条件，故对于张×1在工作中由于山石掉落砸中挖掘机驾驶室，导致张×1人身受到严重损害，其雇主谷×1存在过错，谷×1应对张×1遭受的损害承担赔偿责任。董×1作为山场的非法开采者，未尽到安全生产的安全管理责任应与谷×1共同承担连带赔偿责任。故张×1要求赔偿的诉讼请求，法院予以支持。关于董×1主张与张×1之间不存在雇佣关系，在刑事案件中已与张×1在法院主持下已达成给付50000元补偿不再追究其民事责任的协议，故不同意赔偿

北京市第一中级人民法院民 事 裁 定 书（2016）京01民再37号再审申请人（一审被告、二审上诉人）董×1，男，1967年8月21日出生。委托代理人魏继志，北京市天耀律师事务所律师。被申请人（一审原告、二审被上诉人）张×1，男，1973年2月9日出生。委托代理人孙忠信，山东天清律师事务所律师。一审被告、二审上诉人谷×1，男，1970年9月25日出生。委托代理人张金海，北京市智远律师事务所律师。委……