劳动争议 (2014)二中民终字第9250号
裁判要旨
劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖;经审查,吴建伟主张双方劳动合同履行地位于北京市大兴区北臧村镇前管营村桃园街临10号,东五环公司亦认可上述地址是其库所在地,故可以认定双方争议的劳动合同关系的履行地位于北京市大兴区,一审法院据此对本案有管辖权;东五环公司所提管辖权异议理由不成立,一审法院不予支持。一审法院裁定:驳回北京市东五环新东郊商城有限公司的管辖权异议。东五环公司不服一审裁定,仍持原管辖权异议理由向本院提起上诉,请求撤销一审法院(2014)大民初字第3577号民事裁定,将本案移送至有管辖权的北京市朝阳区人民法院审理。吴建伟对于东五环公司的上诉,未向本院提交书面答辩意见。本院经审查认为,吴建伟系于收到北京市大兴区劳动人事争议仲裁委员会《裁决书》后,以劳动争议为由向东五环公司提起本案诉讼,故应依据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第八条第一款关于“劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法管辖”的规定,确定管辖法院。本案中,一审法院经通知双方到庭谈话、质证,已查明双方争议的劳动合同关系的履行地位于北京市大兴区,故一审
摘要
劳动争议案件由用人单位所在地或者劳动合同履行地的基层人民法院管辖;经审查,吴建伟主张双方劳动合同履行地位于北京市大兴区北臧村镇前管营村桃园街临10号,东五环公司亦认可上述地址是其库所在地,故可以认定双方争议的劳动合同关系的履行地位于北京市大兴区,一审法院据此对本案有管辖权;东五环公司所提管辖权异议理由不成立,一审法院不予支持。一审法院裁定:驳回北京市东五环新东郊商城有限公司的管辖权异议。东五环公司不服一审裁定,仍持原管辖权异议理由向本院提起上诉,请求撤销一审法院(2014)大民初字第3577号民事裁定,将本案移送至有管辖权的北京市朝阳区人民法院审理。吴建伟对于东五环公司的上诉,未向本院提交书面
正文(节选)
北京市第二中级人民法院民 事 裁 定 书(2014)二中民终字第9250号上诉人(原审被告)北京市东五环新东郊商城有限公司,住所地北京市朝阳区王四营乡王四营村村南。法定代表人李超,总经理。委托代理人郑剑,北京市武阳律师事务所律师。委托代理人卓云,北京市武阳律师事务所律师。被上诉人(原审原告)吴建伟,男,1976年11月15日出生。委托代理人郭海英,北京市炜衡律师事务所律师。委托代理人李靖,北京市炜……