劳动争议 （2015）苏中民终字第02381号

双方无争议的部分，原审法院予以确认。虽然刘建江与陆曾有亲属关系，但陆曾同时也是刘建江的上司。刘建江听从公司总经理的指令于2014年10月17日返程及次日搬运机器的行为，并未违背其职责。2014年11月11日双方已不存在劳动关系，刘建江此时的行为不能作为中捷公司解除劳动关系的依据。中捷公司解除与刘建江的劳动关系，缺乏相应事实与法律依据，系违法解除，应向刘建江支付赔偿金3200元／月×2个月×2=12800元。依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条、第八十七条的规定，判决：一、江苏中捷机电科技有限公司与刘建江2013年3月25日至2014年10月21日存在劳动关系。二、江苏中捷机电科技有限公司支付刘建江赔偿金12800元。三、驳回江苏中捷机电科技有限公司的诉讼请求。案件受理费10元，原审法院予以免交。上诉人中捷公司不服上述民事判决，向本院提起上诉称：2014年10月17日，被上诉人在上诉人任职期间，上诉人要求被上诉人及上诉人公司员工王剑锋一同至无锡仓库拉回存放机器，被上诉人作为时任保安队长，拒不服从法定代表人命令，不愿配合拉回。10月18日，被上诉人与其小舅子陆曾一道将上诉人存于无锡仓

双方无争议的部分，原审法院予以确认。虽然刘建江与陆曾有亲属关系，但陆曾同时也是刘建江的上司。刘建江听从公司总经理的指令于2014年10月17日返程及次日搬运机器的行为，并未违背其职责。2014年11月11日双方已不存在劳动关系，刘建江此时的行为不能作为中捷公司解除劳动关系的依据。中捷公司解除与刘建江的劳动关系，缺乏相应事实与法律依据，系违法解除，应向刘建江支付赔偿金3200元／月×2个月×2=12800元。依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条、第八十七条的规定，判决：一、江苏中捷机电科技有限公司与刘建江2013年3月25日至2014年10月21日存在劳动关系。二、江苏中捷机电科技有限公司

江苏省苏州市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）苏中民终字第02381号上诉人（原审原告）江苏中捷机电科技有限公司，住所地江苏省张家港市塘桥镇妙桥人民东路。法定代表人蔡杰，董事长。委托代理人郭丽娟。被上诉人（原审被告）刘建江。委托代理人戴益彬。上诉人江苏中捷机电科技有限公司（下称中捷公司）因与被上诉人刘建江劳动争议纠纷一案，不服江苏省张家港市人民法院（2015）张民初字第00082号民事判决……