劳动争议 (2014)合民一终字第01899号

案号
(2014)合民一终字第01899号
法院
安徽省合肥市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2014
地域
安徽省合肥市
裁判日期
2014-08-20

裁判要旨

为劳动者办理社保并缴纳社保费用,是用人单位的法定义务。本案中彭国和主张的是原佳口食品(中国)有限公司合肥分公司未为其办理社会保险而应予补办的问题,箭牌中国公司认为本案纠纷不属于民事法律关系的主张,没有法律依据,不予采信。彭国和在与箭牌中国公司解除劳动关系后,一直在查询社保办理情况并要求箭牌中国公司补办社保,箭牌中国公司认为彭国和的权利主张超过仲裁时效,没有事实和法律依据,不予支持。箭牌中国公司通过收购,承继了原佳口食品(中国)有限公司合肥分公司的权利义务,应当履行原佳口食品(中国)有限公司合肥分公司对彭国和承担的劳动法上义务。至于其与受托办理社保的第三方之间的关系,与本案无关。据此,依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第(一)项之规定,判决如下:驳回上诉,维持原判。本案二审案件受理费10元,由上诉人箭牌糖果(中国)有限公司负担。本判决为终审判决。审 判 长  叶玉军审 判 员  王 莉代理审判员  董江宁二〇一四年八月二十日书 记 员  朱 敏附相关法条:《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第二审人民法院对上诉案件,经过审理,按照下列情形,分别处理:(一)原判决、裁定

摘要

为劳动者办理社保并缴纳社保费用,是用人单位的法定义务。本案中彭国和主张的是原佳口食品(中国)有限公司合肥分公司未为其办理社会保险而应予补办的问题,箭牌中国公司认为本案纠纷不属于民事法律关系的主张,没有法律依据,不予采信。彭国和在与箭牌中国公司解除劳动关系后,一直在查询社保办理情况并要求箭牌中国公司补办社保,箭牌中国公司认为彭国和的权利主张超过仲裁时效,没有事实和法律依据,不予支持。箭牌中国公司通过收购,承继了原佳口食品(中国)有限公司合肥分公司的权利义务,应当履行原佳口食品(中国)有限公司合肥分公司对彭国和承担的劳动法上义务。至于其与受托办理社保的第三方之间的关系,与本案无关。据此,依照《中华

正文(节选)

安徽省合肥市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)合民一终字第01899号上诉人(原审被告):箭牌糖果(中国)有限公司。法定代表人:EllenO’DonnellKollar,该公司总经理。委托代理人:郭斐,广州合邦律师事务所律师。被上诉人(原审原告):彭国和,男,1977年1月2日出生,汉族,中美天津史克制药有限公司合肥城市销售专员。委托代理人:邵辉,安徽博时律师事务所律师。原审被告:箭牌糖果……