提供劳务者受害责任纠纷 (2019)陕01民终3633号
裁判要旨
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇员从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中,李申利与赵利军之间形成劳务关系,李申利在提供劳务过程中受伤,赵利军作为接受劳务一方对李申利的损害应当承担赔偿责任。赵利军系从海元公司承包的项目中分包了个人劳务部分,赵利军并无相应资质,故对于李申利的人身损害,海元公司应当与赵利军承担连带赔偿责任。李申利在工作中负有谨慎安全操作的义务,物料提升机不允许施工人员乘坐,李申利违规使用物料提升机返回地面,且让非专门人员操作设备致事故发生,自身对于受伤存在一定程度的过错,应承担相应的责任,结合本案实际情况,李申利自身承担30%责任为宜。在李申利的各项损失中,医疗费3.4万元(李申利支出),原审被告提交的证据不足以证实其垫付的数额,故一审法院以李申利自认数额为准;后续治疗费,根据司法鉴定意见,认定1.8万元;住院伙食补助费,李申利住院治疗267天,每天按照70元计算;根据鉴定意见,营养期限、护理期限、误工期限均为受伤之日起至评残
摘要
雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害,雇主应当承担赔偿责任。雇员从事雇佣活动中因安全生产事故遭受人身损害,发包人、分包人知道或应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的,应当与雇主承担连带赔偿责任。本案中,李申利与赵利军之间形成劳务关系,李申利在提供劳务过程中受伤,赵利军作为接受劳务一方对李申利的损害应当承担赔偿责任。赵利军系从海元公司承包的项目中分包了个人劳务部分,赵利军并无相应资质,故对于李申利的人身损害,海元公司应当与赵利军承担连带赔偿责任。李申利在工作中负有谨慎安全操作的义务,物料提升机不允许施工人员乘坐,李申利违规使用物料提升机返回地面,且让非专门人员操作设备致事故
正文(节选)
陕 西 省 西 安 市 中 级 人 民 法 院 民 事 判 决 书 (2019)陕01民终3633号 上诉人(原审被告):赵利军,男,1967年8月11日出生,汉族,自由职业,住陕西省凤翔县。委托诉讼代理人:杨爱军,陕西金吉律师事务所律师。被上诉人(原审原告):李申利,男,1958年6月1日出生,汉族,住陕西省岐山县。委托诉讼代理人:孙楠,北京市康达(西安)律师事务所律师。委托诉讼代理人:胡梦姣……