劳动争议 （2019）鲁06民终864号

相奇玉系新东方公司职工，新东方公司未与相奇玉签订劳动合同，未给相奇玉缴纳社会保险费。新东方公司在本院限定期限内未提交2008年11月、12月的发放工资的原始记账凭证及工资表，故相奇玉到新东方公司处的工作时间应认定为2008年11月7日。2018年4月21日因新东方公司放假，相奇玉提出与新东方公司终止劳动关系，新东方公司应支付相奇玉终止劳动关系经济补偿金，按相奇玉在新东方公司处的工作年限9年，支付9个月工资的经济补偿金，并按相奇玉前12个月平均工资2525元的标准计算为22725元。庭审中，相奇玉虽然称新东方公司发放的是两份工资，只提交一份工资表，但未向本院提交证据予以证实。综上，依据《中华人民共和国劳动合同法》第46条、第47条之规定，一审法院判决：烟台新东方冶金企业有限公司于本判决生效之日起十日内支付相奇玉终止劳动关系经济补偿金22725元。如果未按本判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由烟台新东方冶金企业有限公司、相奇玉各负担5元。二审中，当事人均没有提交新证据。本院二审查明的事

相奇玉系新东方公司职工，新东方公司未与相奇玉签订劳动合同，未给相奇玉缴纳社会保险费。新东方公司在本院限定期限内未提交2008年11月、12月的发放工资的原始记账凭证及工资表，故相奇玉到新东方公司处的工作时间应认定为2008年11月7日。2018年4月21日因新东方公司放假，相奇玉提出与新东方公司终止劳动关系，新东方公司应支付相奇玉终止劳动关系经济补偿金，按相奇玉在新东方公司处的工作年限9年，支付9个月工资的经济补偿金，并按相奇玉前12个月平均工资2525元的标准计算为22725元。庭审中，相奇玉虽然称新东方公司发放的是两份工资，只提交一份工资表，但未向本院提交证据予以证实。综上，依据《中华人民

山东省烟台市中级人民法院民 事 判 决 书(2019)鲁06民终864号上诉人（原审原告）：烟台新东方冶金企业有限公司，住所地烟台市福山区门楼镇斗余工业园。法定代表人：章志忠，总经理。委托诉讼代理人：刘福平，上海劳达律师事务所律师。委托诉讼代理人：畅国梁，上海劳达律师事务所律师。上诉人（原审被告）：相奇玉，男，汉族，1989年5月10日出生，住山东省邹城市。委托诉讼代理人：栾和静，山东明朗律师事务……