劳动争议 （2021）湘01民终5991号

本案为劳动争议。黄某的诉求包括工伤保险待遇及解除合同的经济补偿金两个部分，一审法院逐一评析如下：一、黄某在洁美鞋业公司处因公负伤，洁美鞋业公司理应按照《工伤保险条例》的规定向黄某支付工伤保险待遇。但根据《工伤保险条例》第三十条第三款规定，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；第四款规定，职工住院治疗工伤的伙食补助费...从工伤保险基金支付。第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金...（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金。故黄某主张的医疗费、一次性伤残补助金、一次性伤残医疗补助金及住院伙食补助费，均应由工伤保险基金支付。二、根据《最高人民法院关于审理工伤保险行政案件若干问题的规定》第八条，“职工因第三人的原因受到伤害，社会保险行政部门已经作出工伤认定，职工或者其近亲属未对第三人提起民事诉讼或者尚未获得民事赔偿，起诉要求社会保险经办机构支付工伤保险待遇的，人民法院应予支持。职工

本案为劳动争议。黄某的诉求包括工伤保险待遇及解除合同的经济补偿金两个部分，一审法院逐一评析如下：一、黄某在洁美鞋业公司处因公负伤，洁美鞋业公司理应按照《工伤保险条例》的规定向黄某支付工伤保险待遇。但根据《工伤保险条例》第三十条第三款规定，治疗工伤所需费用符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准的，从工伤保险基金支付；第四款规定，职工住院治疗工伤的伙食补助费...从工伤保险基金支付。第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金...（二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，

湖南省长沙市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）湘01民终5991号上诉人（原审原告）：黄某。委托诉讼代理人：曹晓明，湖南鸿明律师事务所律师。委托诉讼代理人：谢湖彪，湖南鸿明律师事务所实习律师。上诉人（原审被告）：湖南洁美鞋业有限公司。法定代表人：刘义军。委托诉讼代理人：宋媚，湖南泓锐（宁乡）律师事务所律师。上诉人黄某与上诉人湖南洁美鞋业有限公司（以下简称洁美鞋业公司）因劳动争议纠纷一案，均……