劳动争议 （2021）京03民终5190号

本案的争议焦点为康保安防公司4月24日安排韩荣豪待岗是否合理合法。法院认为康保安防公司安排韩荣豪待岗不符合法律规定，原因为：第一，4月24日康保安防公司通知韩荣豪待岗时，其公司给韩荣豪发送的通知上显示让其待岗的理由为：“受新冠疫情的影响，本公司工作业务量减少，且因安全考虑，目前不能实现全员复工，现无法安排工作，现通知你待岗，上班时间等候通知。”但在仲裁及法院庭审时，康保安防公司均陈述安排韩荣豪待岗系因为其公司将要搬迁至常州及受新冠肺炎疫情影响其公司业务减少两个方面的原因。法院庭审时，康保安防公司亦认可其公司在常州的工厂2019年10月已经建设完毕，因为疫情原因导致搬迁延迟，且其公司提交的2020年2月21日的《关于工厂搬迁的通知》中写明“公司将于2020年上半年搬迁生产基地至江苏常州，北京工厂届时将停止生产”。加之仲裁及法院庭审时，康保安防公司均认可其公司并未停产，韩荣豪的原岗位亦有人工作。故法院有充分理由认为康保安防公司通知韩荣豪待岗的主要理由系因为其公司将要搬迁至常州。第二，康保安防公司因其公司将要搬迁至常州，导致与韩荣豪的劳动合同无法继续履行，其公司应当依照《中华人民共和国劳动合

本案的争议焦点为康保安防公司4月24日安排韩荣豪待岗是否合理合法。法院认为康保安防公司安排韩荣豪待岗不符合法律规定，原因为：第一，4月24日康保安防公司通知韩荣豪待岗时，其公司给韩荣豪发送的通知上显示让其待岗的理由为：“受新冠疫情的影响，本公司工作业务量减少，且因安全考虑，目前不能实现全员复工，现无法安排工作，现通知你待岗，上班时间等候通知。”但在仲裁及法院庭审时，康保安防公司均陈述安排韩荣豪待岗系因为其公司将要搬迁至常州及受新冠肺炎疫情影响其公司业务减少两个方面的原因。法院庭审时，康保安防公司亦认可其公司在常州的工厂2019年10月已经建设完毕，因为疫情原因导致搬迁延迟，且其公司提交的202

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2021）京03民终5190号上诉人（原审被告）：康保安防系统（中国）有限公司，住所地北京市顺义区。法定代表人：王东伟，总经理。委托诉讼代理人：李月峰，北京甘华律师事务所律师。被上诉人（原审原告）：韩荣豪，男，1981年7月4日出生，汉族，住北京市昌平区。委托诉讼代理人：白岩，北京山晨水绿律师事务所律师。委托诉讼代理人：陈治华，北京山晨水绿律师事务所律师。……