劳动争议 （2017）皖16民终1315号

发生劳动争议，当事人对于自己提出的主张，有责任提供证据。根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定，劳动者与用人单位同时具备下列情形的，劳动关系成立：（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。本案中，原告主张与被告存在劳动关系，虽然提供了证人证言、录音资料及原告银行款项交易流水作为证据，但证人系原告亲属，与原告有利害关系，其证言不能作为定案依据；录音资料内容不能证明原、被告之间存在劳动关系；原告银行款项交易流水与本案没有关联，亦不能证明原、被告之间存在劳动关系。原告未提供证据证明其受被告的劳动管理，并从事被告安排的有报酬的劳动，故双方不符合建立劳动关系的特征，对原告要求确认其与被告存在劳动关系的诉请，不予支持。依照《中华人民共和国劳动法》第七十九条，《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第六条，《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四第一款，《最高人民法院关于适用＜中华人民共和国民事诉讼法＞的解释》第九十条

发生劳动争议，当事人对于自己提出的主张，有责任提供证据。根据劳动和社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》的规定，劳动者与用人单位同时具备下列情形的，劳动关系成立：（一）用人单位和劳动者符合法律、法规规定的主体资格；（二）用人单位依法制定的各项劳动规章制度适用劳动者，劳动者受用人单位的劳动管理，从事用人单位安排的有报酬的劳动；（三）劳动者提供的劳动是用人单位业务的组成部分。本案中，原告主张与被告存在劳动关系，虽然提供了证人证言、录音资料及原告银行款项交易流水作为证据，但证人系原告亲属，与原告有利害关系，其证言不能作为定案依据；录音资料内容不能证明原、被告之间存在劳动关系；原告银行款项交易流

安徽省亳州市中级人民法院民 事 判 决 书（2017）皖16民终1315号上诉人（原审原告）：陈治民，男，1953年7月10日出生，汉族，住蒙城县。委托诉讼代理人：陈艳，安徽东屹漆园律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：亳州海王银河医药有限公司，住所地蒙城县宝业梦蝶绿苑西区13#109至112铺。法定代表人：刘占军，该公司经理。委托诉讼代理人：杨尘，安徽佑安律师事务所律师。委托诉讼代理人：张朋，安……