劳动争议 (2014)四民终字第253号
裁判要旨
被告张立忠符合相关规定,原告天意公司与被告张立忠存在事实劳动关系。遂判决:一、被告张立忠与原告吉林省天意水泥集团有限责任公司之间劳动关系成立,存在事实劳动关系;二、驳回原告吉林省天意水泥集团有限责任公司的诉讼请求。案件受理费10元,由被告负担。上诉人天意公司不服原审法院判决,向本院提起上诉,请求撤销原判,改判上诉人与被上诉人之间不存在劳动关系。其理由为:一、原审判决认定事实错误,双方之间仅是劳务关系,并非劳动关系;二、原审法院适用法律错误,劳社部发(2005)12号文件第2条规定与本案严重不符。被上诉人张立忠辩称,原审判决认定事实清楚,适用法律正确,请求二审法院驳回上诉,维持原判。本院审理查明的事实与原审法院查明的事实相一致,本院对原审法院查明的事实予以确认。本院认为,参照原国家劳动和社会保障部《关于确定劳动关系有关事项的通知》(劳社部发(2005)12号)规定:“…二、用人单位依法制定的各项规定制定适用于劳动者,劳动者受用人单位的劳动管理,从事用人单位安排的有报酬的劳动;劳动者从事的劳动是用人单位业务的组成部分…”。本案中,被上诉人张立忠自2000年8月开始,到上诉人单位包装车间工作
摘要
被告张立忠符合相关规定,原告天意公司与被告张立忠存在事实劳动关系。遂判决:一、被告张立忠与原告吉林省天意水泥集团有限责任公司之间劳动关系成立,存在事实劳动关系;二、驳回原告吉林省天意水泥集团有限责任公司的诉讼请求。案件受理费10元,由被告负担。上诉人天意公司不服原审法院判决,向本院提起上诉,请求撤销原判,改判上诉人与被上诉人之间不存在劳动关系。其理由为:一、原审判决认定事实错误,双方之间仅是劳务关系,并非劳动关系;二、原审法院适用法律错误,劳社部发(2005)12号文件第2条规定与本案严重不符。被上诉人张立忠辩称,原审判决认定事实清楚,适用法律正确,请求二审法院驳回上诉,维持原判。本院审理查明
正文(节选)
吉林省四平市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)四民终字第253号上诉人(原审原告)吉林省天意水泥集团有限责任公司。法定代表人孙国辉,董事长。委托代理人刘美,该公司职工。被上诉人(原审被告)张立忠,男,1963年9月2日出生,汉族,现住梨树县。委托代理人张兰,吉林诚元律师事务所律师。上诉人吉林省天意水泥集团有限责任公司(以下简称天意公司)因劳动争议纠纷一案,不服梨树县人民法院(2014)梨民……