劳动争议 （2014）深中法劳终字第5262号

双方争议焦点为原审第九、十项。对于其他双方没有争议的事项，本院予以确认。关于双方争议的原审第九项解除劳动合同经济补偿金，姜卫国称其于2014年2月12日向明隆辉公司的管理人员请假回家治疗疾病，明隆辉公司人员答复不要太久，并称其于2014年3月16日回明隆辉公司处上班；明隆辉公司承认收到过姜卫国的请假电话，但要求姜卫国回公司上班，在深圳进行治疗，并称姜卫国2014年3月16日回公司时明隆辉公司已经公告了辞退公告。姜卫国为证明其生病治疗的事实，提交了洛阳市第五人民医院的诊断证明书，证明姜卫国需要治疗一个月左右，每天换药，治好后需休息三个月。本院认为，姜卫国因身体不适需要治疗并向明隆辉公司提出请假，且提交了医院的诊断证明书。明隆辉公司认为姜卫国的病情不严重可在深圳治疗，且认为姜卫国提供的诊断证明书不能证明其主张的病情，因为该诊断证明书是向病人出具的，盖的章又是公章而不是门诊章，且当天就向病人出具，不符合常理。本院认为，明隆辉公司未能证明诊断证明书必须是由医院在病人看病后向病人的用人单位出具且盖门诊章才合法有效，故本院不予采信其主张，认定上述诊断证明书可以证明姜卫国主张的病情。因此，明隆辉公司

双方争议焦点为原审第九、十项。对于其他双方没有争议的事项，本院予以确认。关于双方争议的原审第九项解除劳动合同经济补偿金，姜卫国称其于2014年2月12日向明隆辉公司的管理人员请假回家治疗疾病，明隆辉公司人员答复不要太久，并称其于2014年3月16日回明隆辉公司处上班；明隆辉公司承认收到过姜卫国的请假电话，但要求姜卫国回公司上班，在深圳进行治疗，并称姜卫国2014年3月16日回公司时明隆辉公司已经公告了辞退公告。姜卫国为证明其生病治疗的事实，提交了洛阳市第五人民医院的诊断证明书，证明姜卫国需要治疗一个月左右，每天换药，治好后需休息三个月。本院认为，姜卫国因身体不适需要治疗并向明隆辉公司提出请假，

广东省深圳市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）深中法劳终字第5262号上诉人（原审原告）深圳市明隆辉货物运输有限公司。法定代表人陈明，董事长。委托代理人李波，广东巨龙律师事务所律师。被上诉人（原审被告）姜卫国。委托代理人潘林林，广东鹏浩律师事务所律师。上诉人深圳市明隆辉货物运输有限公司（以下简称明隆辉公司）因与被上诉人姜卫国劳动争议纠纷一案，上诉人不服广东省深圳市宝安区人民法院（2014）……