劳务合同纠纷 （2015）穗中法民一终字第2134号

《中华人民共和国劳动合同法》第二条规定“中华人民共和国境内的企业、个人经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。”本案中，彭并游没有领取营业执照，以自然人的身份从事生产活动，彭并游不属于上述法律规定的用人单位范畴，陈朝毅与彭并游之间是雇佣关系，因此，不适用《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》调整。陈朝毅要求确认2014年10月27日至11月8日与彭并游存在劳动关系、彭并游支付违法解除终止劳动关系的赔偿金2200元和额外支付一个月工资2200元的请求，于法无据，原审法院不予支持。关于陈朝毅要求彭并游支付加班费242.82元的请求，彭并游同意支付，原审法院照准。关于陈朝毅要求彭并游支付交通费26元、复印费35.5元、人员信息查询费10元的请求，陈朝毅主张的交通费、复印费、人员信息查询费属于陈朝毅的诉讼成本范围，陈朝毅要求彭并游承担无法律依据，对此，原审法院对陈朝毅的该请求不予支持。综上所述，原审法院依照《

《中华人民共和国劳动合同法》第二条规定“中华人民共和国境内的企业、个人经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，适用本法。国家机关、事业单位、社会团体和与其建立劳动关系的劳动者，订立、履行、变更、解除或者终止劳动合同，依照本法执行。”本案中，彭并游没有领取营业执照，以自然人的身份从事生产活动，彭并游不属于上述法律规定的用人单位范畴，陈朝毅与彭并游之间是雇佣关系，因此，不适用《中华人民共和国劳动法》及《中华人民共和国劳动合同法》调整。陈朝毅要求确认2014年10月27日至11月8日与彭并游存在劳动关系、彭并游支付违法解除终止劳动关系的赔偿金220

广东省广州市中级人民法院民 事 判 决 书（2015）穗中法民一终字第2134号上诉人（原审原告）：陈朝毅被上诉人（原审被告）：彭并游上诉人陈朝毅因雇佣合同纠纷一案，不服广东省广州市荔湾区人民法院（2014）穗从法民一初字第1862号民事判决，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭审理了本案，现已审理终结。原审法院查明：彭并游在广州市荔湾区裕海路八号以“广州市A家水族制品厂”名义经营水族制品，没有领取……