劳动争议 （2016）京02民终6753号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实，有责任提供证据加以证明，没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。劳动者的合法权益应受到法律保护。中扶六分公司、中扶公司未对工资结算单及工资说明中的印章提出鉴定申请，应承担相应不利后果，对张粉英出具的工资结算单及工资说明中公司印章的真实性法院予以确认；依据《中华人民共和国劳动法》第五十条：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”的规定，中扶六分公司、中扶公司应支付张粉英2013年11月1日至2014年11月8日工资30800元，因中扶六分公司系中扶公司下属的分公司，其不具有独立法人资格，其民事责任由中扶公司承担，中扶公司应当支付张粉英2013年11月1日至2014年11月8日工资30800元。虽张粉英主张中扶六分公司于2014年11月8日将其辞退，但张粉英并未就其主张向法院出具相关证据，故对张粉英请求中扶六分公司、中扶公司支付其解除劳动合同经济补偿的诉讼请求请求，证据不足，法院不予支持。判决：1.中扶建设有限责任公司于判决（一审误写为裁决）生效之日起7日内支付张粉英201

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实，有责任提供证据加以证明，没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的，由负有举证责任的当事人承担不利后果。劳动者的合法权益应受到法律保护。中扶六分公司、中扶公司未对工资结算单及工资说明中的印章提出鉴定申请，应承担相应不利后果，对张粉英出具的工资结算单及工资说明中公司印章的真实性法院予以确认；依据《中华人民共和国劳动法》第五十条：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资”的规定，中扶六分公司、中扶公司应支付张粉英2013年11月1日至2014年11月8日工资30800元，因中扶六分公司系中扶公司下属的分公司，其不具有独立法

北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书（2016）京02民终6753号上诉人（原审被告）：中扶建设有限责任公司北京六分公司，营业场所北京市顺义区北务镇政府街9号0-7。负责人：姚志立，经理。委托诉讼代理人：甄豫峰，北京市元坤律师事务所律师。委托诉讼代理人：张峰松，男，1979年7月4日出生，中扶建设有限责任公司北京六分公司员工。被上诉人（原审原告）：张粉英，女，1966年10月20日出生。委托诉……