劳动争议 (2021)京02民终10156号

案号
(2021)京02民终10156号
法院
北京市第二中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2021
地域
北京市
裁判日期
2021-07-29

裁判要旨

根据双方确认的公司年度经营管理责任制考核办法中关于“管理团队成员被解聘或自行离职、辞职且调出公司范围以外的,不再参与公司对经营单位年度经营管理责任制考核”的规定,结合曹国峰自行书写的调动申请中“因本人个人原因,拟调出信达公司到中铁资源商贸公司工作”的明确表示以及与中铁信达经贸公司办理解除合同清算的客观事实,法院认定曹国峰的离职构成上述“辞职且调出公司范围以外”的情形,中铁信达经贸公司根据制度的规定,无需向曹国峰按月折算支付2019年度考核绩效,曹国峰的诉讼请求,缺乏事实及法律依据,法院不予支持;曹国峰关于其并非自行辞职,而属于在中铁系统内因公调动工作的陈述,没有证据支持,与其自书材料相悖,法院不予采信;另,因中铁信达经贸公司于2020年3月发布天健宾馆2019年度考核结果,曹国峰于2020年7月提起本案前置仲裁程序符合法律规定,且中铁信达经贸公司在仲裁程序中并未提出时效抗辩,据此法院对中铁信达经贸公司在诉讼中首次提出的关于曹国峰仲裁申请超过仲裁时效的抗辩,不予采纳。一审法院依照《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条之规定,判决:驳回曹国峰的诉讼请求。二审中,曹国峰提交以下证据:1.关于

摘要

根据双方确认的公司年度经营管理责任制考核办法中关于“管理团队成员被解聘或自行离职、辞职且调出公司范围以外的,不再参与公司对经营单位年度经营管理责任制考核”的规定,结合曹国峰自行书写的调动申请中“因本人个人原因,拟调出信达公司到中铁资源商贸公司工作”的明确表示以及与中铁信达经贸公司办理解除合同清算的客观事实,法院认定曹国峰的离职构成上述“辞职且调出公司范围以外”的情形,中铁信达经贸公司根据制度的规定,无需向曹国峰按月折算支付2019年度考核绩效,曹国峰的诉讼请求,缺乏事实及法律依据,法院不予支持;曹国峰关于其并非自行辞职,而属于在中铁系统内因公调动工作的陈述,没有证据支持,与其自书材料相悖,法院

正文(节选)

北京市第二中级人民法院民 事 判 决 书(2021)京02民终10156号上诉人(原审原告):曹国峰,男,1968年3月17日出生,汉族,住北京市西城区。委托诉讼代理人:荣全怀,北京市摩文律师事务所律师。被上诉人(原审被告):北京中铁信达经贸有限公司,住所地北京市西城区广安门外车站东街9号。法定代表人:刘晓希,执行董事。委托诉讼代理人:赵玉兰,女,该公司员工。委托诉讼代理人:常青,女,该公司员工。……