劳动争议 (2021)闽08民终15号

案号
(2021)闽08民终15号
法院
福建省龙岩市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2021
地域
福建省龙岩市
裁判日期
2021-02-02

裁判要旨

对案涉[2020]78-2号仲裁裁决,各方当事人在法定起诉期限内未起诉的裁决事项,应视为同意该仲裁裁决事项,本院予以确认。双方争议焦点为泰龙公司矶头发电厂、泰龙公司是否应支付经济补偿金的问题。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定:“用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:……。(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;……。”。第四十六条规定:“有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;……。”。本案中,因泰龙公司矶头发电厂未及时足额向钟联福支付工资,钟联福要求支付经济补偿,符合上述法律规定用人单位应支付经济补偿的情形。泰龙公司矶头发电厂应按《中华人民共和国劳动合同法》第四十七条规定,向钟联福支付经济补偿。泰龙公司矶头发电厂、泰龙公司主张未能足额发放工资是受新冠肺炎疫情影响及因债务纠纷被法院冻结银行账户原因造成,泰龙公司矶头发电厂、泰龙公司是水电发电企业,企业的生产经营基本上不受疫情影响,且法院也预留

摘要

对案涉[2020]78-2号仲裁裁决,各方当事人在法定起诉期限内未起诉的裁决事项,应视为同意该仲裁裁决事项,本院予以确认。双方争议焦点为泰龙公司矶头发电厂、泰龙公司是否应支付经济补偿金的问题。《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条规定:“用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:……。(二)未及时足额支付劳动报酬的;(三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;……。”。第四十六条规定:“有下列情形之一的,用人单位应当向劳动者支付经济补偿:(一)劳动者依照本法第三十八条规定解除劳动合同的;……。”。本案中,因泰

正文(节选)

福建省龙岩市中级人民法院 民 事 判 决 书 (2021)闽08民终15号 上诉人(原审原告):福建泰龙电力股份有限公司矶头水力发电厂,住所地福建省龙岩市上杭县南阳镇矶头村,统一社会信用代码91350823751358839L。 负责人:叶智旭,经理。 委托诉讼代理人:李凤光、黄桂泉,福建儒佳律师事务所律师。 被上诉人(原审被告):钟联福,男,1963年5月3日出生,畲族,职工,住上杭县。 原审第……