劳动争议 （2019）鄂03民终2849号

福瑞祥公司和余平劳动关系成立，福瑞祥公司未提供充分证据证明余平系非全日制用工，在其他单位兼职，对福瑞祥公司的陈述不予采信。福瑞祥公司未与余平签订劳动合同，未缴纳社会保险，余平主张未签订劳动合同两倍工资、劳动关系存续期间的因福瑞祥公司未交养老、医疗保险费用所致损失予以支持。福瑞祥公司无理由解除劳动关系，余平主张经济补偿金符合法律规定，予以支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第四十七条、第五十条、第八十二条之规定，判决：一、福瑞祥公司支付余平未签订劳动合同双倍工资20000元；二、福瑞祥公司支付余平2016年11月至2017年8月期间的养老保险损失、医疗保险损失9012元；三、福瑞祥公司支付余平解除劳动关系经济补偿金2500元；四、驳回福瑞祥公司的其他诉讼请求。以上应付款项应于判决生效后十日内支付。如未按判决指定的期间履行给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百五十三条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。案件受理费10元，由福瑞祥公司负担。本院二审期间，福瑞祥公司为支持其上诉主张，向本院提交了以下证据：（2018）鄂0302民初635号民事调解书一份。拟证

福瑞祥公司和余平劳动关系成立，福瑞祥公司未提供充分证据证明余平系非全日制用工，在其他单位兼职，对福瑞祥公司的陈述不予采信。福瑞祥公司未与余平签订劳动合同，未缴纳社会保险，余平主张未签订劳动合同两倍工资、劳动关系存续期间的因福瑞祥公司未交养老、医疗保险费用所致损失予以支持。福瑞祥公司无理由解除劳动关系，余平主张经济补偿金符合法律规定，予以支持。依照《中华人民共和国劳动合同法》第四十六条、第四十七条、第五十条、第八十二条之规定，判决：一、福瑞祥公司支付余平未签订劳动合同双倍工资20000元；二、福瑞祥公司支付余平2016年11月至2017年8月期间的养老保险损失、医疗保险损失9012元；三、福瑞祥

湖北省十堰市中级人民法院民 事 判 决 书（2019）鄂03民终2849号上诉人（原审原告）：十堰福瑞祥物业管理有限公司。住所地：湖北省十堰市茅箭区朝阳中路**。法定代表人：陈瑞，该公司董事长。被上诉人（原审被告）：余平，女，1972年10月19日出生，汉族，住湖北省十堰市。委托诉讼代理人：余诚（系余平之弟），男，1974年7月1日出生，汉族，住湖北省十堰市。代理权限：代为承认、放弃、变更诉讼请求……