劳动争议 (2019)宁04民终971号
裁判要旨
被告固原市公安局不是本案适格的被告已被生效的法律文书所确认,那么原告在固原市看守所期间的劳动是否能按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定获取劳动报酬?双方能否形成平等的民事主体管理?因为看守所是羁押依法被逮捕、刑事拘留的人犯的机关。被判处有期徒刑一年以下,或者余刑在一年以下,不便送往劳动改造场所执行的罪犯,也可以由看守所监管。看守所的任务是依据国家法律对被羁押的人犯实行武装警戒看守,保障安全;对人犯进行教育;管理人犯的生活和卫生;保障侦查、起诉和审判工作的顺利进行。而原告是以寻衅滋事被羁押于固原市看守所待其涉嫌犯罪进一步侦查的过程,并不是固原市看守所聘用的从事相关工作的劳动者,故双方并非《中华人民共和国劳动法》规定的用人单位和劳动者的主体。根据《中华人民共和国看守所条例》第三十四条“在保证安全和不影响刑事诉讼活动的前提下,看守所可以组织人犯进行适当的劳动”的规定,原告王军亮在固原市看守所的劳动是根据相关法律规定的强制行为,不是《中华人民共和国劳动法》规定的劳动行为,双方的关系不受《中华人民共和国劳动法》关于用人单位和劳动者劳动关系的调整,故其要求被告按照《中华人民共和国劳动法》的规定支
摘要
被告固原市公安局不是本案适格的被告已被生效的法律文书所确认,那么原告在固原市看守所期间的劳动是否能按照《中华人民共和国劳动法》的相关规定获取劳动报酬?双方能否形成平等的民事主体管理?因为看守所是羁押依法被逮捕、刑事拘留的人犯的机关。被判处有期徒刑一年以下,或者余刑在一年以下,不便送往劳动改造场所执行的罪犯,也可以由看守所监管。看守所的任务是依据国家法律对被羁押的人犯实行武装警戒看守,保障安全;对人犯进行教育;管理人犯的生活和卫生;保障侦查、起诉和审判工作的顺利进行。而原告是以寻衅滋事被羁押于固原市看守所待其涉嫌犯罪进一步侦查的过程,并不是固原市看守所聘用的从事相关工作的劳动者,故双方并非《中华
正文(节选)
宁夏回族自治区固原市中级人民法院 民 事 裁 定 书 (2019)宁04民终971号 上诉人(原审原告):王军亮,男,汉族,1969年3月4日出生,大学文化,现住北京市房山区。 委托诉讼代理人:韩小鑫,固原市法律援助中心律师,代理权限为一般代理。 被上诉人(原审被告):固原市公安局。住所地:固原市原州区。 负责人:李云峰,系该局局长。 委托诉讼代理人:祁国伟,系该局法制支队科员,代理权限为特别授权……