劳动争议 （2014）三中民终字第15899号

关于戴紫千要求其汇公司支付其解除劳动合同经济补偿金差额的诉讼请求，因戴紫千、其汇公司已经就解除劳动合同经济补偿金的问题在2007年5月30日经北京市仲裁委调解达成了一致意见，并签署了调解书，戴紫千也已经实际领取了其汇公司支付的解除劳动合同经济补偿金。戴紫千虽主张其汇公司在与其签订该调解书过程中存在对戴紫千的误导，但戴紫千并未就此进行充分举证，并且戴紫千作为完全民事行为能力人应当就其民事行为承担相应的责任。现该调解书明确载明“双方之间不再存在任何劳动争议”，戴紫千再次要求其汇公司支付解除劳动合同经济补偿金差额的请求，违反了相关的法律规定，一审法院不予处理，并无不当。关于戴紫千要求其汇公司支付因未按时支付解除劳动合同经济补偿金而加罚50%的滞纳金的请求，一审法院不予处理亦无不当。综上，戴紫千的上诉请求及理由缺乏事实及法律依据，本院不予支持；一审法院裁定认定事实清楚，适用法律正确，处理并无不当，应予维持。综上，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，裁定如下：驳回上诉，维持原裁定。本裁定为终审裁定。审　判　长　　全奕颖代理审判员　　蒙　瑞代理审判员　　于洪群二〇一

关于戴紫千要求其汇公司支付其解除劳动合同经济补偿金差额的诉讼请求，因戴紫千、其汇公司已经就解除劳动合同经济补偿金的问题在2007年5月30日经北京市仲裁委调解达成了一致意见，并签署了调解书，戴紫千也已经实际领取了其汇公司支付的解除劳动合同经济补偿金。戴紫千虽主张其汇公司在与其签订该调解书过程中存在对戴紫千的误导，但戴紫千并未就此进行充分举证，并且戴紫千作为完全民事行为能力人应当就其民事行为承担相应的责任。现该调解书明确载明“双方之间不再存在任何劳动争议”，戴紫千再次要求其汇公司支付解除劳动合同经济补偿金差额的请求，违反了相关的法律规定，一审法院不予处理，并无不当。关于戴紫千要求其汇公司支付因未

北京市第三中级人民法院民 事 裁 定 书（2014）三中民终字第15899号上诉人（原审原告）戴紫千，女，1957年10月13日出生。被上诉人（原审被告）北京其汇房产建设有限公司，住所地北京市朝阳区安立路101号2号楼。负责人成秀奇，北京其汇房产建设有限公司特别清算委员会主任。委托代理人胡洁，北京市中伦文德律师事务所律师。上诉人戴紫千因与被上诉人北京其汇房产建设有限公司（以下简称其汇公司）劳动争议……