劳动争议 （2017）豫17民终1799号

最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》的规定，因企业自主进行改制引发的争议，人民法院应予受理。乐山影剧院是根据政府相关政策进行的改制，不属于企业自主改制，原告苏母懿属于享受养老保险待遇或领取退休金的人员。关于原告诉请被告发放退休待遇的争议不是履行劳动合同中产生的纠纷，不属于人民法院劳动争议案件受理范围，应当由政府有关部门按照事业单位转企改制的政策统筹解决。依照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第二条和《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条之规定，裁定：驳回原告苏母懿的起诉。二审中，上诉人苏母懿提交乐山影剧院前任经理王建停出具的证明一份，拟证明其请求的款项是应该发放的，只是由于当时单位没钱才没发放。本院组织双方当事人对上述证据进行了质证。二审查明：2012年8月31日，驻马店市驿城区人民政府下发的驿城办［2012］48号文《关于驻马店市驿城区豫剧团杂技团事转企改革实施方案的通知》载明“鉴于乐山影剧院、区影剧院、区人民电影院等三家自收自支的事业单位于2005年已经区政府批准通过了转企改制，在此次国有文艺院团体制改革中，三家电影院不

最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》的规定，因企业自主进行改制引发的争议，人民法院应予受理。乐山影剧院是根据政府相关政策进行的改制，不属于企业自主改制，原告苏母懿属于享受养老保险待遇或领取退休金的人员。关于原告诉请被告发放退休待遇的争议不是履行劳动合同中产生的纠纷，不属于人民法院劳动争议案件受理范围，应当由政府有关部门按照事业单位转企改制的政策统筹解决。依照最高人民法院《关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（三）》第二条和《中华人民共和国民事诉讼法》第一百一十九条之规定，裁定：驳回原告苏母懿的起诉。二审中，上诉人苏母懿提交乐山影剧院前任经理王建停出具的证明一份

河南省驻马店市中级人民法院民 事 裁 定 书（2017）豫17民终1799号上诉人（原审原告）：苏母懿，男，1964年9月1日出生，汉族，住河南省驻马店市驿城区。委托诉讼代理人：赵桂兰（系苏母懿妻子），住河南省驻马店市驿城区。被上诉人（原审被告）：驻马店市驿城区乐山影剧院，住所地河南省驻马店市乐山路**号。法定代表人：李继伟，该单位总经理。委托诉讼代理人：耿显黎，河南北纬律师事务所律师。上诉人苏母……