提供劳务者受害责任纠纷 （2016）豫11民终991号

蓝星公司向法院提交的证据《建筑工程施工合同》，工期为2014年12月1日前。而本案事故发生在2015年3月3日，该《建筑工程施工合同》与本案没有事实上的联系，不予采信。蓝星公司向法院提交的证据《高处安全作业证》、《受限空间安全作业证》均显示作业单位为河南蓝星。因此认定本案工程承包方为蓝星公司，胡秀亭与蓝星公司系雇佣关系。蓝星公司称其与李敬选系定做承揽关系，由于其未提供承揽合同等证据，对其辩称不予采信。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。”因此，蓝星公司应对胡秀亭所受损失164859.55元予以赔偿。蓝星公司称向承揽人李敬选（其中直接缴费到医院住院账户2.5万元）共计支付9.5万元让其用于伤者急救，但未向法院提交证据，且胡秀亭仅认可59000元，因此认定蓝星公司向胡秀亭垫付医疗费59000元，且已经在计算时扣除。银鸽公司与本案没有事实上和法律上的联系，不应承担责任。蓝星公司如与李敬选有其它经济纠纷，可以另案起诉。依照《中华人民共和国侵权责任法》第二条第一款、第十五条、《最高人民法院关于

蓝星公司向法院提交的证据《建筑工程施工合同》，工期为2014年12月1日前。而本案事故发生在2015年3月3日，该《建筑工程施工合同》与本案没有事实上的联系，不予采信。蓝星公司向法院提交的证据《高处安全作业证》、《受限空间安全作业证》均显示作业单位为河南蓝星。因此认定本案工程承包方为蓝星公司，胡秀亭与蓝星公司系雇佣关系。蓝星公司称其与李敬选系定做承揽关系，由于其未提供承揽合同等证据，对其辩称不予采信。《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第十一条第一款规定：“雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害，雇主应当承担赔偿责任。”因此，蓝星公司应对胡秀亭所受损失164859.55元予

河南省漯河市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）豫11民终991号上诉人（原审被告）：河南蓝星环保节能科技有限公司。住所地：河南省郑州市金水区。法定代表人：秦丽敏，该公司董事长。被上诉人（原审原告）：胡秀亭，男，汉族，1961年8月18日出生。委托代理人：万国锐，河南恩达律师事务所律师。原审被告：李敬选，男，汉族，1971年8月13日出生。原审第三人：漯河银鸽实业集团有限公司。住所地：河南省……