其他行政管理 （2021）皖07行终7号

本案的争议焦点系1.张某与优衣服装厂之间是否属于劳动关系；2.张某的交通事故是否属于上下班途中。 首先，关于劳动关系的认定问题。优衣服装厂上诉认为其系从事加工的个体商户，并非公司及企业。张某的工作是按照其加工的服装计件数量来确定报酬，上下班时间并不固定、服装厂没有规章制度等，故双方不存在隶属关系。根据《中华人民共和国劳动合同法》第二条规定，我国境内的企业、个体经济组织等，均具有用工主体资格，因此，个体工商户系合法的用工主体。同时根据枞阳县人社局2020年5月14日对钱刘全做的《工伤认定询问笔录》内容，钱刘全称，张某在2019年农历2月20日开工后来厂里做车工一直到2019年6月23日，后请假，要求请到孩子上学。张某的工资因非熟练工，按80元一天，按月计算，次月发放。张某在厂里的工作安排为，早上7:30到晚上6:00，晚上不加班，中午休息半小时，吃饭厂里提供。考勤由钱刘全自己做统计表。根据以上询问笔录内容，可以确认，优衣服装厂上诉理由不能成立。张某系接受优衣服装厂劳动制度管理，从事厂里安排的有报酬的劳动，双方关系具有长期性特征，张某与优衣服装厂之间的劳动关系成立。优衣服装厂上诉主张的劳务

本案的争议焦点系1.张某与优衣服装厂之间是否属于劳动关系；2.张某的交通事故是否属于上下班途中。 首先，关于劳动关系的认定问题。优衣服装厂上诉认为其系从事加工的个体商户，并非公司及企业。张某的工作是按照其加工的服装计件数量来确定报酬，上下班时间并不固定、服装厂没有规章制度等，故双方不存在隶属关系。根据《中华人民共和国劳动合同法》第二条规定，我国境内的企业、个体经济组织等，均具有用工主体资格，因此，个体工商户系合法的用工主体。同时根据枞阳县人社局2020年5月14日对钱刘全做的《工伤认定询问笔录》内容，钱刘全称，张某在2019年农历2月20日开工后来厂里做车工一直到2019年6月23日，后请假，

安徽省铜陵市中级人民法院 行 政 判 决 书 （2021）皖07行终7号 上诉人(原审原告）：枞阳县优衣服装厂，住所地安徽省铜陵市枞阳县横埠镇雨亭居委会。 经营者：钱刘全，男，1981年11月13日出生，汉族，居民，住安徽省铜陵市枞阳县。 委托诉讼代理人：李丁琪，安徽廷和律师事务所律师。 被上诉人（原审被告）：枞阳县人力资源和社会保障局，住所地安徽省铜陵市枞阳县枞阳镇连城东路与浮山路交叉口。 法定……