劳动争议 (2016)辽01民终字第29号
裁判要旨
对于原告主张被告支付2014年7月10日至2014年12月31日工资13600元的诉讼请求,因原告自2014年7月11日与被告解除劳动关系,原告不再上班,被告向其足额支付了工资,且原告于2014年10月8日收到被告给付的解除劳动合同经济补偿金2600元,未提出异议,故本院对原、被告2014年7月11日解除劳动关系后工资不予支持,被告为原告发放工资到2014年7月8日(2014年6月1日-7月8日支付1999元),欠发2014年7月10日工资74元(1999元÷27天×1天),本院对原告该项诉请在合理范围内予以支持。关于原告要求被告补缴2012年11月至2014年12月养老、医疗和失业保险诉讼请求,本院认为,社保机构对用人单位欠缴费用负有征缴的义务,劳动者、用人单位与社保机构就欠费发生争议,是征收与缴纳之间的纠纷,属于行政管理的范畴,不是单一的劳动者与用人单位之间的社保争议,故原告该项诉请,不属于人民法院民事案件受理范围,本院不予审理,原告可向有关行政部门主张权利;原告主张2012年11月至12月上班时单位并没有给交保险但从工资中扣除了保险费用,要求返还,因原告未提供证据证明,本院不予支
摘要
对于原告主张被告支付2014年7月10日至2014年12月31日工资13600元的诉讼请求,因原告自2014年7月11日与被告解除劳动关系,原告不再上班,被告向其足额支付了工资,且原告于2014年10月8日收到被告给付的解除劳动合同经济补偿金2600元,未提出异议,故本院对原、被告2014年7月11日解除劳动关系后工资不予支持,被告为原告发放工资到2014年7月8日(2014年6月1日-7月8日支付1999元),欠发2014年7月10日工资74元(1999元÷27天×1天),本院对原告该项诉请在合理范围内予以支持。关于原告要求被告补缴2012年11月至2014年12月养老、医疗和失业保险诉讼请
正文(节选)
辽宁省沈阳市中级人民法院民 事 判 决 书(2016)辽01民终字第29号上诉人(原审原告):周敬东,男,汉族,1965年12月11日出生,无职业,现住沈阳市。被上诉人(原审被告):辽宁五洲公路工程有限责任公司,所在地辽宁省本溪市。法定代表人:耿小义,该公司经理。委托代理人:何运强,男,汉族,1980年3月15日出生,系公司员工,现住辽宁省凤城市。上诉人周敬东因与被上诉人辽宁五洲公路工程有限责任公……