不当得利纠纷 （2018）豫06民终447号

《中华人民共和国社会保险法》第十条第一款规定，职工应当参加基本养老保险，由用人单位和职工共同缴纳基本养老保险费。因此，对于用人单位负担的部分不应转嫁于劳动者。本案中，首先，鹤粮公司负有缴纳养老保险费的法定义务，且鹤粮公司亦向碗学讲作出承诺对养老保险费中的单位应承担部分予以负担，而碗学讲全额负担了该费用，使得鹤粮公司占有的财产利益本应减少而未减少，应视为利益的增加；其次，对于碗学讲而言，鹤粮公司负有法定的缴纳其承担的养老保险费的职责，碗学讲缴纳了本应由鹤粮公司负担的养老保险费，其财产利益受到损害；再次，碗学讲全额缴纳了此期间内的养老保险费，使得鹤粮公司应当负担的部分养老保险费未予支出，因此，碗学讲受损与鹤粮公司受益之间存在因果关系；最后，按照相关比例负担养老保险费是用人单位鹤粮公司的法定义务，而该费用碗学讲全额负担，使得鹤粮公司从中受益，该部分受益缺乏合法根据。因此，碗学讲所补缴的应由鹤粮公司负担的34050.76元属于不当得利，鹤粮公司有义务返还。加之鹤粮公司于2015年3月19日向碗学讲作出同意承担的承诺，碗学讲于2015年3月27日缴费，并于2017年1月11日向鹤壁市山城区劳动人

鹤壁市鹤粮粮油食品贸易有限公司、碗学讲不当得利纠纷二审民事判决书 不当得利纠纷

河南省鹤壁市中级人民法院民 事 判 决 书（2018）豫06民终447号上诉人（原审被告）：鹤壁市鹤粮粮油食品贸易有限公司，住所地鹤壁市山城区长风路中段（原豫鹤商场二楼）。法定代表人：吕爱英，该公司董事长。被上诉人（原审原告）：碗学讲，男，1960年8月11日出生，汉族，住鹤壁市山城区。上诉人鹤壁市鹤粮粮油食品贸易有限公司（以下简称鹤粮公司）因与被上诉人碗学讲不当得利纠纷一案，不服鹤壁市山城区人民……