劳动争议 （2014）三中民终字第00583号

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的由负有举证责任的当事人承担不利后果。京客隆集团公司主张其与邓宏图之间不存在劳动关系，并向法院提交了《保安服务合同书》，结合张久威的证人证言、张久威提交的证明及佳强保安公司接受法院质询时的陈述，本院认为上述证据材料已形成一条完整的证据链，足以证明京客隆集团公司的此项主张。邓宏图虽称其与京客隆集团公司之间存在劳动关系，但并未向法院提交充分的证据予以证明，故邓宏图应当承担举证不能的不利后果，本院对邓宏图关于其与京客隆集团公司之间存在劳动关系的主张不予采信。邓宏图基于双方存在劳动关系向京客隆集团公司提出的全部诉讼请求，因缺乏事实依据，本院均不予支持。综上，原审法院所作判决并无不当，本院应予维持。据此，依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第（一）项之规定，本院判决如下：驳回上诉，维持原判。一审案件受理费5元、二审案件受理费10元，均由邓宏图负担（均已交纳）。本判决为终审判决。审　判　长　　龚勇超代理审判员　　郑吉喆代理审判员　　刘向飞二〇一四年三

当事人对自己提出的诉讼请求所依据的事实或者反驳对方诉讼请求所依据的事实有责任提供证据加以证明。没有证据或者证据不足以证明当事人的事实主张的由负有举证责任的当事人承担不利后果。京客隆集团公司主张其与邓宏图之间不存在劳动关系，并向法院提交了《保安服务合同书》，结合张久威的证人证言、张久威提交的证明及佳强保安公司接受法院质询时的陈述，本院认为上述证据材料已形成一条完整的证据链，足以证明京客隆集团公司的此项主张。邓宏图虽称其与京客隆集团公司之间存在劳动关系，但并未向法院提交充分的证据予以证明，故邓宏图应当承担举证不能的不利后果，本院对邓宏图关于其与京客隆集团公司之间存在劳动关系的主张不予采信。邓宏图基

北京市第三中级人民法院民 事 判 决 书（2014）三中民终字第00583号上诉人（原审原告）邓宏图，男，1968年8月23日出生。被上诉人（原审被告）北京京客隆商业集团股份有限公司，住所地北京市朝阳区新源街45号楼。法定代表人李建文，董事长。委托代理人部艳，女，1975年6月7日出生，北京京客隆商业集团股份有限公司人力资源部职员。委托代理人李海波，男，1962年12月30日出生，北京京客隆商业集……