申请撤销仲裁裁决 （2019）沪01民特556号

仲裁委员会查明，2019年3月15日钱家成提交了《员工离职申请表》,预告其因个人家庭等因素决定辞职,最后在岗日为2019年4月15日;而2019年4月1日,上海苏宁便利店有限公司即发布《关于上海苏宁小店上海莘城店门店投诉情况的处理通报》内载:“钱家成,原莘城店店长，在职期间门店基础管理工作混乱,同时存在严重的管理失职,给予以解除劳动合同”等内容，上海苏宁便利店有限公司主张该处理通报是内部通报，但该解除的意思表示已经送达钱家成并发生法律效果。故仲裁委员会认定因上海苏宁便利店有限公司不能证明其解除双方劳动合同的行为符合劳动合同法的规定，应当支付违反劳动合同法规定解除劳动合同的赔偿13,600元,适用法律法规正确。据此，依照《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第四十九条之规定，裁定如下：驳回申请人上海苏宁便利店有限公司要求撤销上海市闵行区劳动人事争议仲裁委员会闵劳人仲(2019)办字第2289号仲裁裁决的申请。案件受理费人民币80元，由申请人上海苏宁便利店有限公司负担。本裁定系终审裁定。审判长　　顾慧萍审判员　　谷玉琴审判员　　杨　力二〇一九年九月十九日书记员　　马哲一附：相关法律条文《中华

仲裁委员会查明，2019年3月15日钱家成提交了《员工离职申请表》,预告其因个人家庭等因素决定辞职,最后在岗日为2019年4月15日;而2019年4月1日,上海苏宁便利店有限公司即发布《关于上海苏宁小店上海莘城店门店投诉情况的处理通报》内载:“钱家成,原莘城店店长，在职期间门店基础管理工作混乱,同时存在严重的管理失职,给予以解除劳动合同”等内容，上海苏宁便利店有限公司主张该处理通报是内部通报，但该解除的意思表示已经送达钱家成并发生法律效果。故仲裁委员会认定因上海苏宁便利店有限公司不能证明其解除双方劳动合同的行为符合劳动合同法的规定，应当支付违反劳动合同法规定解除劳动合同的赔偿13,600元,适

上海市第一中级人民法院民 事 裁 定 书（2019）沪01民特556号申请人：上海苏宁便利店有限公司，住所地上海市奉贤区环城西路****楼**。法定代表人：徐海澜。委托代理人:王浩，男，上海苏宁易买商贸有限公司工作人员。被申请人：钱家成，男，1994年3月27日生，汉族，户籍地江苏省睢宁县。申请人上海苏宁便利店有限公司与被申请人钱家成申请撤销劳动争议仲裁裁决一案，本院于2019年8月15日立案后进……