劳动争议 （2014）辽阳民一终字第00013号

刘永贤、田长锁在襄平混凝土公司处工作期间，襄平混凝土公司应为刘永贤、田长锁办理养老保险，按月缴纳单位应承担的部分，襄平混凝土公司辩解刘永贤、田长锁给襄平混凝土公司造成的损失已经超过襄平混凝土公司应为其补缴的养老保险费，不应再缴纳养老保险，其辩解没有法律依据，原审法院不予采信。襄平混凝土公司解除劳动合同应给付刘永贤、田长锁经济补偿金。根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条、《中华人民共和国社会保险法》第十条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十四条之规定，判决：一、辽阳襄平混凝土有限公司应为刘永贤、田长锁二人补缴2011年7月-2013年3月的养老保险费（企业承担企业应承担的部分）二、辽阳襄平混凝土有限公司应给付刘永贤、田长锁经济补偿金各3600元。案件受理费10元，由辽阳襄平混凝土有限公司承担。宣判后，上诉人襄平混凝土公司不服上诉称，原审法院认为上诉人应给付刘永贤、田长锁解除劳动合同经济补偿金没有事实和法律依据的。二被上诉人于2011年7月到上诉人处从事司机工作，月工资1800元。2013年3月28日二被上诉人不辞而别擅

刘永贤、田长锁在襄平混凝土公司处工作期间，襄平混凝土公司应为刘永贤、田长锁办理养老保险，按月缴纳单位应承担的部分，襄平混凝土公司辩解刘永贤、田长锁给襄平混凝土公司造成的损失已经超过襄平混凝土公司应为其补缴的养老保险费，不应再缴纳养老保险，其辩解没有法律依据，原审法院不予采信。襄平混凝土公司解除劳动合同应给付刘永贤、田长锁经济补偿金。根据《中华人民共和国劳动法》第七十二条、《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条、第四十六条、第四十七条、《中华人民共和国社会保险法》第十条、《中华人民共和国民事诉讼法》第一百三十四条之规定，判决：一、辽阳襄平混凝土有限公司应为刘永贤、田长锁二人补缴2011年7月-2

辽宁省辽阳市中级人民法院民 事 判 决 书（2014）辽阳民一终字第00013号上诉人（原审原告）：辽阳襄平混凝土有限公司。法定代表人：杨平，系公司董事长。委托代理人：周永乐，系辽宁弘旨律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：刘永贤，男，汉族，1958年8月1日出生，无职业。被上诉人（原审被告）：田长锁，男，汉族，1965年5月20日出生，无职业。上诉人辽阳襄平混凝土有限公司（下称襄平混凝土公司）因……