劳动争议 （2020）苏03民终7229号

本案争议焦点为：一、原告金牛彩砖公司试营业期间是否具备用工主体资格；二、被告邢亮与原告金牛彩砖公司之间是否构成劳动关系。关于焦点一，我国境内的企业依法具有用工主体资格。本案中，原告金牛彩砖公司于2017年9月27日经徐州市贾汪区市场监督管理局登记成立，成为一名企业法人，故自2017年9月27日原告金牛彩砖公司便具备了用工主体资格。原告以其自身处于“试生产期间”、“整顿期间”等否认自身具备用工主体资格，没有法律依据，本院不予支持。针对争议焦点二，本院认为，劳动关系是指由劳动者一方提供劳动、用人单位一方给付报酬所形成的具有人身、经济隶属性的权利义务关系。本案中，原告金牛彩砖公司和被告邢亮均符合法律规定的劳动关系主体资格。根据证人证言及原告提供的用工统计表等证据可知，一方面被告邢亮的生产工具由原告提供，工作内容是原告主要业务的组成部分，接受原告的考勤管理，工作时间、场所、内容等均由原告统一指挥和安排，双方具有人身从属性；另一方面，被告通过提供劳动向原告换取对价，并对原告形成经济依赖，具有经济从属性。故，双方之间具有劳动关系的合理外观和显著特征，应认定为劳动关系。综上，依据《中华人民共和国劳动

本案争议焦点为：一、原告金牛彩砖公司试营业期间是否具备用工主体资格；二、被告邢亮与原告金牛彩砖公司之间是否构成劳动关系。关于焦点一，我国境内的企业依法具有用工主体资格。本案中，原告金牛彩砖公司于2017年9月27日经徐州市贾汪区市场监督管理局登记成立，成为一名企业法人，故自2017年9月27日原告金牛彩砖公司便具备了用工主体资格。原告以其自身处于“试生产期间”、“整顿期间”等否认自身具备用工主体资格，没有法律依据，本院不予支持。针对争议焦点二，本院认为，劳动关系是指由劳动者一方提供劳动、用人单位一方给付报酬所形成的具有人身、经济隶属性的权利义务关系。本案中，原告金牛彩砖公司和被告邢亮均符合法律

江苏省徐州市中级人民法院民 事 判 决 书（2020）苏03民终7229号上诉人（原审原告）：徐州市贾汪区金牛彩砖有限公司，统一社会信用代码91320305MA1R8BML9N，住所地徐州市工业园区鹏程大道以南、升级路以西。法定代表人：狄传金，该公司总经理。委托诉讼代理人：郑璐璐，江苏鼎途律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：邢亮，男，1974年10月25日出生，汉族，住徐州市贾汪区。上诉人徐州市……