劳动争议 （2016）兵08民终547号

该案争议的焦点是：一、该案是否属于劳动争议的处理范围；二、原告的仲裁申请是否超过仲裁时效：三、原告的请求能否得到支持。关于争议焦点一。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条第（一）项规定：“劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理：（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷……”《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第五条规定：“劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后，请求用人单位返还其收取的劳动合同定金、保证金、抵押金、抵押物产生的争议，或者办理劳动者的人事档案、社会保险关系等移转手续产生的争议，经劳动争议仲裁委员会仲裁后，当事人依法起诉的，人民法院应予受理。”该案中，原告要求被告赔偿因非法收取风险保证金而造成的损失40680元属于劳动争议的处理范围。关于争议焦点二。《中华人民共和国劳动争议调解仲裁法》第二十七条规定：“劳动争议申请仲裁的时效期间为一年。仲裁时效期间从当事人知道或者应当知

该案争议的焦点是：一、该案是否属于劳动争议的处理范围；二、原告的仲裁申请是否超过仲裁时效：三、原告的请求能否得到支持。关于争议焦点一。《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条第（一）项规定：“劳动者与用人单位之间发生的下列纠纷，属于《劳动法》第二条规定的劳动争议，当事人不服劳动争议仲裁委员会作出的裁决，依法向人民法院起诉的，人民法院应当受理：（一）劳动者与用人单位在履行劳动合同过程中发生的纠纷……”《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（二）》第五条规定：“劳动者与用人单位解除或者终止劳动关系后，请求用人单位返还其收取的劳动

新疆生产建设兵团第八师中级人民法院民 事 判 决 书（2016）兵08民终547号上诉人（原审被告）：新疆新建旅客运输（集团）有限公司石河子长运分公司。法定代表人：薛中华。委托代理人：鲍江，新疆新石律师事务所律师。被上诉人(原审原告)：孙宏亮，男，1975年8月3日出生。委托代理人：周旭，石河子市司法局红山法律服务所法律工作者。上诉人新疆新建旅客运输（集团）有限公司石河子长运分公司(以下简称新建石……