劳动争议 (2014)临民终字第731号

案号
(2014)临民终字第731号
法院
山西省临汾市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2014
地域
山西省临汾市
裁判日期
2014-10-22

裁判要旨

上诉人巩延仁自1976年起与被上诉人建立了事实劳动关系,按照劳动合同法的相关规定,被上诉人交通局应与上诉人签订无固定期限劳动合同。被上诉人违反劳动合同法的相关规定,未与巩延仁签订无固定期限劳动合同,且未给巩延仁交纳社会保险费,应当依照劳动合同法第八十二条第二款的规定,向劳动者每月支付二倍的工资。此部分工资应从2008年1月劳动合同法施行时起计算至2012年9月。综上,一审判决认定事实基本清楚,但适用法律不当,应予改判。依照《中华人民共和国劳动法》第四十八条、第七十二条、《中华人民共和国劳动合同法》八十二条第二款的规定,判决如下:一、变更汾西县人民法院(2014)汾民初字第27号民事判决第一项为:被告汾西县交通运输局支付原告巩延仁工资差额61494元。二、维持汾西县人民法院(2014)汾民初字第27号民事判决第二项,即:被告汾西县交通运输局自2012年10月起至原告死亡时止按山西省最低工资标准逐月支付原告巩延仁退休金损失(此期间已支付的工资予以扣除)。一审案件受理费10元、二审案件受理费10元,共计20元,均由汾西县交通运输局承担。本判决为终审判决。审判长  陈永渊审判员  崔 勤审判员

摘要

上诉人巩延仁自1976年起与被上诉人建立了事实劳动关系,按照劳动合同法的相关规定,被上诉人交通局应与上诉人签订无固定期限劳动合同。被上诉人违反劳动合同法的相关规定,未与巩延仁签订无固定期限劳动合同,且未给巩延仁交纳社会保险费,应当依照劳动合同法第八十二条第二款的规定,向劳动者每月支付二倍的工资。此部分工资应从2008年1月劳动合同法施行时起计算至2012年9月。综上,一审判决认定事实基本清楚,但适用法律不当,应予改判。依照《中华人民共和国劳动法》第四十八条、第七十二条、《中华人民共和国劳动合同法》八十二条第二款的规定,判决如下:一、变更汾西县人民法院(2014)汾民初字第27号民事判决第一项为

正文(节选)

山西省临汾市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)临民终字第731号上诉人(原审原告):巩延仁,男,1952年9月20日出生,汉族。委托代理人:邢高平,男,山西荣辉律师事务所律师。被上诉人(原审被告):汾西县交通运输局住所地:汾西县西大街。法定代表人:郭大,男,系该局局长。委托代理人:杨志华,该局副局长。上诉人巩延仁因劳动争议纠纷一案,不服汾西县人民法院(2014)汾民初字第27号民事判决,向……