劳动争议 （2021）粤19民终1697号

本案为劳动争议。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，本案二审仅针对上隆公司上诉请求的有关事实和适用法律进行审查，争议焦点为：上隆公司主张其无需向周玲支付经济补偿金是否成立。双方劳动合同约定上隆公司每月25日发放上月工资，而上隆公司实际在2020年4月才发放周玲2019年12月、2020年1月工资及2020年2月、3月生活费，已经远超受疫情影响的合理期限。周玲根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第二项关于劳动者在用人单位未及时足额支付劳动报酬的情况下可以解除劳动合同的规定，主张被迫离职，理据充分。上隆公司主张其并非故意迟延支付工资，无需向周玲支付经济补偿金，缺乏事实和法律依据，本院不予支持。一审认定上隆公司须向周玲支付经济补偿金恰当，本院予以维持。综上，上隆公司的上诉请求不成立，本院予以驳回。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，本院予以维持。依照《中华人民共和国民事诉讼法》第一百七十条第一款第一项规定，判决如下：驳回上诉，维持原判。二审案件受理费10元，由东莞市上隆纸业有限公司负担（已预交）。本判决为终审判决。审判长　　谢佳阳审判员　　雷德强审判员　　杨洁萍

本案为劳动争议。根据《中华人民共和国民事诉讼法》第一百六十八条的规定，本案二审仅针对上隆公司上诉请求的有关事实和适用法律进行审查，争议焦点为：上隆公司主张其无需向周玲支付经济补偿金是否成立。双方劳动合同约定上隆公司每月25日发放上月工资，而上隆公司实际在2020年4月才发放周玲2019年12月、2020年1月工资及2020年2月、3月生活费，已经远超受疫情影响的合理期限。周玲根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十八条第一款第二项关于劳动者在用人单位未及时足额支付劳动报酬的情况下可以解除劳动合同的规定，主张被迫离职，理据充分。上隆公司主张其并非故意迟延支付工资，无需向周玲支付经济补偿金，缺乏事实

广东省东莞市中级人民法院民 事 判 决 书（2021）粤19民终1697号上诉人（一审被告）：东莞市上隆纸业有限公司，住所地为广东省东莞市××××××郭洲垅，统一社会信用代码9144×××××××××××1XP。法定代表人：陈香，总经理。委托诉讼代理人：林依琳，广东星捷律师事务所律师。委托速冻代理人：曾宪芬，广东星捷律师事务所实习律师。被上诉人（一审原告）：周玲，女，汉族，1982年3月18日出生……