劳动争议 (2017)皖08民终866号

案号
(2017)皖08民终866号
法院
安徽省安庆市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
安徽省安庆市
裁判日期
2017-06-19

裁判要旨

胡敬自2016年8月18日进入安庆市金亚丹装饰有限公司工作,双方建立劳动关系,双方的权利和义务受劳动保障法律法规的保护。胡敬要求安庆市金亚丹装饰公司支付2016年8月18日至8月30日期间工资的诉讼请求,符合法律规定,法院予以支持。庭审中,原、被告双方对工资数额978.9元均无异议,法院予以确认。胡敬要求安庆市金亚丹装饰公司支付拖欠工资违约金于法无据,法院不予支持。因胡敬未提交证据证明安庆市金亚丹装饰公司有辞退行为,故一审法院认定双方系协商一致解除劳动合同,安庆市金亚丹装饰公司应支付胡敬半个月工资标准的经济补偿金。本案中,双方约定胡敬月工资为2060元,满勤奖200元,由于胡敬工作未满一个月,故法院认定胡敬的月工资为2060元,安庆市金亚丹装饰公司应支付胡敬经济补偿金为1030元(2060元/月×0.5月)。胡敬请求由安庆市金亚丹装饰公司支付违法解除劳动合同的经济赔偿金,无事实和法律依据,法院不予支持。因胡敬已自行缴纳社会保险,安庆市金亚丹装饰公司无法再为其缴纳,故法院对胡敬要求安庆市金亚丹装饰公司补缴社会保险的诉讼请求不予支持。综上所述,根据《中华人民共和国劳动合同法》第三十六条、第

摘要

胡敬自2016年8月18日进入安庆市金亚丹装饰有限公司工作,双方建立劳动关系,双方的权利和义务受劳动保障法律法规的保护。胡敬要求安庆市金亚丹装饰公司支付2016年8月18日至8月30日期间工资的诉讼请求,符合法律规定,法院予以支持。庭审中,原、被告双方对工资数额978.9元均无异议,法院予以确认。胡敬要求安庆市金亚丹装饰公司支付拖欠工资违约金于法无据,法院不予支持。因胡敬未提交证据证明安庆市金亚丹装饰公司有辞退行为,故一审法院认定双方系协商一致解除劳动合同,安庆市金亚丹装饰公司应支付胡敬半个月工资标准的经济补偿金。本案中,双方约定胡敬月工资为2060元,满勤奖200元,由于胡敬工作未满一个月,

正文(节选)

安徽省安庆市中级人民法院民 事 判 决 书(2017)皖08民终866号上诉人(原审原告):胡敬,女,1979年7月26日出生,汉族,住安徽省安庆市大观区。被上诉人(原审被告):安庆市金亚丹装饰有限公司,住所地安徽省安庆市光彩大市场四期D区7栋8号。法定代表人:龙宝,该公司经理。上诉人胡敬因与被上诉人安庆市金亚丹装饰有限公司劳动争议一案不服安徽省安庆市宜秀区人民法院(2017)皖0811民初159……