劳动争议 (2014)宿中民三终字第00301号

案号
(2014)宿中民三终字第00301号
法院
安徽省宿州市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2014
地域
安徽省宿州市
裁判日期
2014-06-10

裁判要旨

劳动争议是劳动关系的双方当事人之间因劳动权利、义务而发生的纠纷,争议的内容必须属于劳动法律、法规调整范围。杭乃标通过公开招标形式,自带车辆,连人带车参与国电公司的煤泥转运工作,以装卸煤泥费名义结算,阶段性支付现金,相比于劳动关系建立后劳动工具由用人单位提供、定期支付工资、存在劳动法上行政隶属关系的特点有显著区别。庭审中杭乃标亦主张双方存在的系劳务关系。杭乃标与国电公司之间的关系不符合劳动关系的基本特征。因此双方之间不存在劳动关系,对杭乃标主张经济补偿金与各类社保费用的请求不予支持。关于杭乃标要求国电公司支付劳务费、修车费、误工费、车辆损失的诉求,因和本案不属同一法律关系,不予处理。综上,根据《中华人民共和国民事诉讼法》第六十四条第一款、第一百四十二条之规定,判决:驳回杭乃标的全部诉讼请求。案件受理费10元,由杭乃标负担。杭乃标不服一审判决向本院提起上诉称:杭乃标于2009年以招标方式在国电公司从事煤泥转运劳务,2011年4月继续在国电公司按照协议从事劳务,服从国电公司的管理,遵守工作时间及规章制度,国电公司支付装卸劳务费用,并从中代扣5%税款,双方形成事实上的劳动关系。请求撤销一审判决

摘要

劳动争议是劳动关系的双方当事人之间因劳动权利、义务而发生的纠纷,争议的内容必须属于劳动法律、法规调整范围。杭乃标通过公开招标形式,自带车辆,连人带车参与国电公司的煤泥转运工作,以装卸煤泥费名义结算,阶段性支付现金,相比于劳动关系建立后劳动工具由用人单位提供、定期支付工资、存在劳动法上行政隶属关系的特点有显著区别。庭审中杭乃标亦主张双方存在的系劳务关系。杭乃标与国电公司之间的关系不符合劳动关系的基本特征。因此双方之间不存在劳动关系,对杭乃标主张经济补偿金与各类社保费用的请求不予支持。关于杭乃标要求国电公司支付劳务费、修车费、误工费、车辆损失的诉求,因和本案不属同一法律关系,不予处理。综上,根据《

正文(节选)

安徽省宿州市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)宿中民三终字第00301号上诉人(一审原告):杭乃标,男,1962年2月13日出生,汉族,居民。委托代理人:刘书丽,女,1967年1月9日出生,汉族,居民,系杭乃标之妻。被上诉人(一审被告):国电宿州热电有限公司。法定代表人:王文飚,该公司董事长。委托代理人:李伟,该公司工作人员。上诉人杭乃标因与被上诉人国电宿州热电有限公司(以下简称国电公司)……