劳动争议 (2015)乐民终字第844号
裁判要旨
劳动者的合法权益受法律保护。原告要求被告返还原告被扣风险金300.00元的诉讼请求,符合《劳动合同法》第九条“用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物”的规定,应予支持;原告要求被告对原告进行离岗职业病检查的诉讼请求,被告认可该请求,由于该请求不属于本院处理的范围,对此请求,不作处理;原告要求被告为原告补缴2006年至2014年共计9年失业保险费的诉讼请求,由于该项社会保险属于适时保险,相关政策不支持补缴,对此请求,不予支持;原告要求被告支付原告9年的加班工资139384.80元的诉讼请求,根据《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释(三)》第九条:“劳动者主张加班费的,应当就加班事实的存在承担举证责任。但劳动者有证据证明用人单位掌握加班事实的证据,用人单位不提供,由用人单位承担不利后果”的规定,原告未提供相应证据证明其加班、未补休的事实,对此请求,本院不予支持;原告要求被告支付原告经济补偿金10800.00元(9年×1200.00元)的诉讼请求,因原告在2014年3月26日向被告提交解除劳动合同申请
摘要
劳动者的合法权益受法律保护。原告要求被告返还原告被扣风险金300.00元的诉讼请求,符合《劳动合同法》第九条“用人单位招用劳动者,不得扣押劳动者的居民身份证和其他证件,不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物”的规定,应予支持;原告要求被告对原告进行离岗职业病检查的诉讼请求,被告认可该请求,由于该请求不属于本院处理的范围,对此请求,不作处理;原告要求被告为原告补缴2006年至2014年共计9年失业保险费的诉讼请求,由于该项社会保险属于适时保险,相关政策不支持补缴,对此请求,不予支持;原告要求被告支付原告9年的加班工资139384.80元的诉讼请求,根据《最高人民法院关于审理劳动争议
正文(节选)
四川省乐山市中级人民法院民 事 判 决 书(2015)乐民终字第844号上诉人(原审原告):高秀群,女,1970年2月28日出生,汉族,农民。委托代理人(特别授权代理):宋永超,四川嘉州律师事务所律师。委托代理人(特别授权代理):任丽,四川嘉州律师事务所律师。被上诉人(原审被告):四川省乐山凤来煤业有限公司,住所地四川省乐山市五通桥石麟镇,组织机构代码20695096-8。法定代表人:熊守洪,董事……