追索劳动报酬纠纷 (2014)锡民终字第1264号
裁判要旨
用人单位应当按照双方约定和法律规定向劳动者支付劳动报酬。苏晶晶主张专利奖励费用,光电公司确认相关的专利由苏晶晶设计,光电公司应当按《离职人员工资支付明细》中的承诺向苏晶晶支付报酬。光电公司称6项专利权归金太阳公司所有,因该6项专利权已变更归光电公司所有,故该抗辩理由不能成立。据此,原审法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款之规定,判决如下:光电公司于判决发生法律效力之日起三日内给付苏晶晶专利奖励费5400元。原审判决后,光电公司不服,提起上诉称,苏晶晶获得专利奖励费的前提为其设计的专利成功申报至公司名下,现苏晶晶设计的专利被申报至第三人名下,公司从第三人处以合理的方式获得了前述专利,故原审法院所作判决有误,请求依法改判驳回苏晶晶的诉讼请求。被上诉人苏晶晶答辩称,专利是其设计的,设计完成交付公司后,具体以谁的名义申报是由公司决定的,而且最终公司也获得了专利,根据《离职人员工资支付明细》其应当获得相应的奖励费。原审法院认定事实清楚,适用法律正确,请求二审法院予以维持。二审中,对于原审查明的事实,双方当事人均表示无异议,且未提供新证据,本院依法予以确认。苏晶晶称其离职前已经将设计
摘要
用人单位应当按照双方约定和法律规定向劳动者支付劳动报酬。苏晶晶主张专利奖励费用,光电公司确认相关的专利由苏晶晶设计,光电公司应当按《离职人员工资支付明细》中的承诺向苏晶晶支付报酬。光电公司称6项专利权归金太阳公司所有,因该6项专利权已变更归光电公司所有,故该抗辩理由不能成立。据此,原审法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第三十条第一款之规定,判决如下:光电公司于判决发生法律效力之日起三日内给付苏晶晶专利奖励费5400元。原审判决后,光电公司不服,提起上诉称,苏晶晶获得专利奖励费的前提为其设计的专利成功申报至公司名下,现苏晶晶设计的专利被申报至第三人名下,公司从第三人处以合理的方式获得了前述专利
正文(节选)
江苏省无锡市中级人民法院民 事 判 决 书(2014)锡民终字第1264号上诉人(原审被告)无锡硅谷光电有限公司,住所地无锡市中山路531-1517号。法定代表人卞巧云,该公司董事长。委托代理人陆豪东。被上诉人(原审原告)苏晶晶。上诉人无锡硅谷光电有限公司(以下简称光电公司)因与被上诉人苏晶晶追索劳动报酬纠纷一案,不服无锡市崇安区人民法院(2014)崇民初字第0323号民事判决,向本院提起上诉。本……