劳动争议 （2016）鲁06民终4085号

用人单位应当及时足额向劳动者支付劳动报酬。种苗公司欠王芹2015年3月的工资494.50元，种苗公司主张已发放，未提交证据证实，不予采信，种苗公司应向王芹支付。用人单位安排劳动者加班的，应按规定支付加班工资。根据王芹提交的工资条，自2011年4月份开始，种苗公司已向王芹支付了加班费，故对于王芹主张的2011年4月以后的周六加班工资及节假日加班工资，不予支持。王芹提交的工资条，能够证实存在周六加班的事实，种苗公司未按法院要求提交2007年8月至2008年3月的工资表，应推定王芹主张的每周六加班的事实成立，此段时间加班时间共35天（2007年22天，2008年1至3月13天）；根据王芹提交的工资条及以上推定计算，王芹2007年8月至12月休息日共加班22天，2008年休息日共加班46天，2009年休息日共加班44天，2010年休息日共加班41天，2011年1月至3月休息日共加班9天。根据王芹的主张并经审核，自2007年8月至2011年3月王芹的休息日（周六）加班工资共计为34010.73元。根据王芹提交的出勤表，自2010年12月16日至2011年3月，王芹不存在节假日加班事实，王芹也无其

用人单位应当及时足额向劳动者支付劳动报酬。种苗公司欠王芹2015年3月的工资494.50元，种苗公司主张已发放，未提交证据证实，不予采信，种苗公司应向王芹支付。用人单位安排劳动者加班的，应按规定支付加班工资。根据王芹提交的工资条，自2011年4月份开始，种苗公司已向王芹支付了加班费，故对于王芹主张的2011年4月以后的周六加班工资及节假日加班工资，不予支持。王芹提交的工资条，能够证实存在周六加班的事实，种苗公司未按法院要求提交2007年8月至2008年3月的工资表，应推定王芹主张的每周六加班的事实成立，此段时间加班时间共35天（2007年22天，2008年1至3月13天）；根据王芹提交的工资条

山东省烟台市中级人民法院民 事 判 决 书（2016）鲁06民终4085号上诉人（原审原告）：莱阳花乐町种苗有限公司，住所地莱阳市经济开发区南山路。法定代表人：筱原茂，社长。委托诉讼代理人：刘永清，男，1964年11月12日出生，汉族，住莱阳市，该公司职工。委托诉讼代理人：高雪丽，山东梨城律师事务所律师。被上诉人（原审被告）：王芹，女，1968年10月3日出生，汉族，住莱阳市龙门山庄Ａ区。委托诉讼……