劳动争议 (2017)黔05民终2284号

案号
(2017)黔05民终2284号
法院
贵州省毕节市中级人民法院
案由
劳动争议
年份
2017
地域
贵州省毕节市
裁判日期
2017-08-24

裁判要旨

根据第三人与长弘花苑业主委员会签订的《长弘花苑物业管理服务委托合同》约定,以及第三人的法定代表人韦进自认,一审法院认定自2016年1月1日起,第三人开始进驻涉案的长弘花苑小区进行物业管理的事实成立。原、被告及第三人对原告的保安身份及原告2016年1月10日在工作中受伤的事实没有争议,原告受伤的时间正处于第三人承接长弘花苑小区物业管理之后第十天,根据《最高人民法院关于适用的解释》第一百零五条:“人民法院应当按照法定程序,全面、客观地审查证据,依照法律规定,运用逻辑推理和日常经验法则,对证据有无证明力和证明力大小进行判断,并公开判断的理由和结果。”第一百零八条第一款:“对负有举证证明责任的当事人提供的证据,人民法院经审查并结合相关事实,确信待证事实的存在具有高度可能性的,应当认定该事实存在。”的规定,认定对原告用工的主体是第三人博爱物业公司。虽然第三人与原告未签订书面劳动合同,根据《中华人民共和国劳动合同法》第七条:“用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。用人单位应当建立职工册备查。”的规定,第三人自2016年1月1日起就任用原告在长弘花苑从事保安工作,即与原告建立了劳动关系,第三人

摘要

根据第三人与长弘花苑业主委员会签订的《长弘花苑物业管理服务委托合同》约定,以及第三人的法定代表人韦进自认,一审法院认定自2016年1月1日起,第三人开始进驻涉案的长弘花苑小区进行物业管理的事实成立。原、被告及第三人对原告的保安身份及原告2016年1月10日在工作中受伤的事实没有争议,原告受伤的时间正处于第三人承接长弘花苑小区物业管理之后第十天,根据《最高人民法院关于适用的解释》第一百零五条:“人民法院应当按照法定程序,全面、客观地审查证据,依照法律规定,运用逻辑推理和日常经验法则,对证据有无证明力和证明力大小进行判断,并公开判断的理由和结果。”第一百零八条第一款:“对负有举证证明责任的当事人提

正文(节选)

贵州省毕节市中级人民法院民 判 决 书(2017)黔05民终2284号上诉人(原审第三人):毕节市博爱残疾人物业管理有限公司。住所地,贵州省毕节市七星关区麻园街道东客站金帝豪庭*栋*楼。统一社会信用代码:91520502308744532B。法定代表人:吕绍荣,系该公司总经理。委托诉讼代理人(特别授权):詹俊宇,贵州威迪律师事务所律师。委托诉讼代理人(特别授权):胡义荣,贵州威迪律师事务所律师。被……